Vad du ska göra om du inte kan hitta ett jobb: depression eller det onda ögat. Vad värderas när man söker jobb. Lita inte på rekryteringsbyråer

29.09.2019

Denna fråga ställs inte bara av studenter efter examen, utan också av de som inte har arbetat med sin specialitet.

Krav på kandidater

Alla vet att kadrer bestämmer allt, och först och främst arbetsgivarna. Dessa människor försöker hitta de bästa medarbetarna. När allt kommer omkring beror företagets framgång på dem och deras handlingar. Av denna anledning, när du ser en annons för en anställd, är kraven på kandidaten mycket allvarliga: högre utbildning, kunskap på engelska och, naturligtvis, arbetslivserfarenhet. Men var får man tag i det? Alla hade inte turen att arbeta inom sin specialitet, särskilt om en person precis har avslutat sin utbildning. Ändå kan du glädja arbetsgivaren utan det. Läs vidare - hur.

Sammanställning av ett CV

Detta dokument, som är obligatoriskt när du söker jobb, kommer att representera dig när du väljer en anställd för en viss ledig tjänst.

Ett CV måste vara korrekt skrivet, speciellt om du är intresserad av hur du får ett jobb utan arbetslivserfarenhet. Grundinformation är ditt namn, adress, civilstånd, utbildning (du måste ange specialitet), medborgarskap. Men dessutom måste du i CV:t nämna din ytterligare meriter. Om du är intresserad av arbete utan erfarenhet för studenter, var noga med att beskriva allt du kan och kan. Till exempel innehav datorprogram. Och även närvaron körkort, auto och möjligheten att använda den på jobbet.

Språk och deras kunskapsnivå är mycket viktiga. Om du kan språket på en tillräcklig nivå, men på grund av bristen på övning skäms du över att indikera detta, så är det väldigt förgäves! Men att ljuga, om du faktiskt inte äger det, är inte värt det.

Vad ska man skriva i avsnittet "arbetserfarenhet" om det inte finns någon?

Som utan arbetslivserfarenhet – det är det de flesta studenter som har avslutat sina studier är intresserade av. Denna fråga kan inte ignoreras i ett CV. Tja, vi kommer inte att kringgå det, utan kommer att besvara det med värdighet.

Trots allt hade du förmodligen en praktikplats, så skriv om det. om du har positiv egenskap från praktikplatsen kan du bifoga det till ditt CV. Detta kommer att tjäna dig väl. Många studenter arbetar deltid under studietiden, och oftast inte för högre utbildning. läroanstalt specialiteter: promotorer, bartendrar, servitörer. Vi rekommenderar dig att inkludera denna erfarenhet i ditt CV. När allt kommer omkring betyder det att du redan är bekant med arbetsdisciplin vet hur man kommunicerar med kunder. Låt sådan aktivitet inte vara relaterad till ett riktigt "seriöst" yrke, men det faktum att du är intresserad av att tjäna pengar talar redan till din fördel.

Går det att skriva att det finns erfarenhet om det inte är det?

Låt oss säga att du förstår att en chef utan arbetslivserfarenhet kommer att intressera arbetsgivaren mycket mindre än med erfarenhet. Låt oss säga att du har en bekant anställd på något företag. Och om du tillhandahåller hans kontakter, kommer han att kunna bekräfta att du arbetat för honom och har visat dig väl.

Så varför inte skriva att du har erfarenhet av detta företag inom den specialitet du behöver? Det är faktiskt teoretiskt möjligt att göra det. Men även de enklaste tjänsterna, som en servitör eller en butikstjänsteman, ger viss kompetens och kunskap, och vad kan vi säga om du till exempel ljuger om att du var försäljningschef eller revisor? Lögner kommer att avslöjas redan på din första dag på jobbet. Tro mig, det är bättre att erkänna att du inte har någon erfarenhet och visa din arbetslust än att berätta tre rutor om dina förmågor och sedan bli ertappad för att ljuga.

Intervju ansikte mot ansikte

Ditt CV kommer att säga mycket om dig, men du kommer att avslöja mycket mer om dig själv under intervjun. utan arbetslivserfarenhet, klarar du intervjun? dessa tips:

Var självsäker, men inte övermodig. Ett lugnt leende, en fast röst kommer att visa att du kanske är orolig, men du kan ta dig samman i stressig situation, vilket är intervjun. Titta direkt in i intervjuarens ögon - försiktigt, inte hårt.
Svara ärligt på frågorna du ställs. Du bör inte ljuga, eftersom en skiftande blick kommer att berätta om detta bättre än någon lögndetektor.
Klä dig anständigt för intervjuer. Om du är en kvinna är det bättre att inte sminka dig alls än att göra en catchy "krigsfärg". Bär inte många smycken.
Om ämnet för din forskning är arbete efter examen, kan arbetsgivaren ställa några specialiserade frågor till dig för att undersöka dina kunskaper. Om du till exempel studerade vid Ekonomiska fakulteten kan du få frågan vad som är lönsamhet, vinst eller brutto inhemsk produkt. Om du svarar "Jag kommer inte ihåg" med ett förvirrat leende, kommer detta naturligtvis inte att vara till din fördel.

Föreställ dig att de inte vet något om dig. Dina kläder, ditt utseende, ditt beteende säger mycket mer än dina ord. En person som är smakfullt klädd, men inte ljust klädd, ärlig, direkt och tillräckligt säker på sig själv och sina förmågor kommer att skapa ett positivt intryck.

Vad ska man göra om det är omöjligt att få jobb utan arbetslivserfarenhet?

Det är olyckligt, men ändå finns det en möjlighet att du inte anställs för den önskade lediga tjänsten endast av den anledningen att du inte har erfarenhet. Inga problem! Du kan få jobb på samma företag, men i en helt annan position.

Till exempel behövs en assistent utan arbetslivserfarenhet nästan överallt. Samt sekreterare-referent, kontorschef. Efter att ha fått sådan erfarenhet som företagskultur, efter att ha bekantat dig med ledningsgruppen, om ett eller två år kan du enkelt flytta till önskad position, om du vill, förstås. Håll bara inte din önskan för dig själv, rapportera behovet av karriäravancemang till dina överordnade.

Var kan man få jobb efter gymnasiet?

Tror du att du bara kan arbeta efter gymnasie- eller högre utbildning? Inte nödvändigt! Faktum är att arbetet efter examen är väldigt varierande. Och du kan hitta något som tilläggs- eller huvudinkomst. Vad kan nya elever göra?

1. Säljare eller försäljningsassistent. Du kan byta eller uppmuntra en kund att köpa en produkt.

2. Deltagande i kampanjer. i butiker och andra säljaktiverande kampanjer.

3. Bud, matbud.

Arbete utan erfarenhet för kvinnor

Vissa flickor blir gravida när de studerar på ett universitet, och efter att ha fått ett diplom går de omedelbart på mammaledighet. Därför, när de bestämmer sig för att börja bygga en karriär, tittar arbetsgivaren på den unga specialisten med åtminstone misstro.

Men det här är ingen anledning att lägga ner händerna och inte ens försöka hitta en plats för dig själv! Få tips om hur du fyller i ett CV och klarar en intervju. Fundera också på om du vill jobba inom din specialitet, eller kanske är du intresserad av något annat? En revisor och en finansman är mycket tråkigare än till exempel en konsult i en butik med damkläder eller kosmetika. Sådant arbete utan erfarenhet är ibland mer lämpat för kvinnor, det spenderar mindre nerver och ger lika mycket pengar som till exempel en bankanställds position. Dessutom finns det alltid en efterfrågan på pedikyr- och manikyrmästare, frisörer, sportinstruktörer. Efter examen från inte särskilt dyra kurser kommer du att få ett andra diplom och omedelbart kunna tjäna pengar.

En sådan aktivitet är inte särskilt svår, tvärtom kan du tjäna pengar på ett sätt som är trevligt för dig bra miljö utan att utföra komplicerade operationer.

Titta utan arbetslivserfarenhet: var får man jobb

Om du inte bara vill få pengar för ditt arbete, utan också att leva för ditt eget nöje, är arbete på rotationsbasis lämpligt för dig. Vad är speciellt med det här diagrammet? Du behöver inte vara på arbetsplatsen fem dagar i veckan i åtta timmar. Du kommer att arbeta efter ett särskilt schema som godkänts av ledningen. Till exempel kan det vara arbete enligt schemat en dag efter tre, en månads arbete - en månads vila, såväl som ett annat system.

En klocka utan arbetslivserfarenhet är fullt möjlig för dig om du inte föraktar fysiskt arbete. Så till exempel finns det alltid en efterfrågan på olika och hjälparbetare, lastare, ordningsvakter, packare. Vad gör lastare och ordningsvakter förstås. Men vilka är arbetsuppgifterna för underarbetare? Det kräver uthållighet och åtminstone ett minimum fysisk träning. Skiftarbete är bäst betalt i norra Ryssland, men du kan få jobb i din hemstad.

Och slutligen

Bara för att du inte har arbetslivserfarenhet betyder det inte att du inte kommer att kunna få jobb. Du har flera alternativ:

Försök att intervjua till den tjänst du vill ha, även om arbetskraven säger att arbetslivserfarenhet krävs. Om du gör ett positivt intryck på arbetsgivaren, kommer du inte att nekas och kommer att läras allt under aktivitetsprocessen.
Det händer att ett gynnsamt intryck inte räcker. Försök att få jobb på samma företag för ett jobb där erfarenhet inte krävs. Med lite arbete kommer du att bli bekant med interna bestämmelser och kultur, bli bekant med ledarskapet. Det är stor sannolikhet att du efter en tid kommer att förflyttas till önskad position.
Om du envist inte anställs någonstans utan erfarenhet, fundera på om du vill byta inriktning? Att arbeta som revisor eller bankman är mycket tråkigare än att ge råd till butikskunder, träna kondition, göra hår eller nagelförlängning. Skaffa en andra specialitet och börja omedelbart som ger dig pengar.
Om du inte bara vill tjäna pengar utan samtidigt ha mycket fritid passar skiftarbete för dig. Det betyder att det inte är traditionellt, i form av en femdagarsvecka, utan ytterligare en, till exempel, en månads arbete - en månads vila. Du kan få bra pengar. Och för att få jobb som packare, hantlangare eller ordningsvakt krävs ingen erfarenhet.

Inkomst utan arbetslivserfarenhet är inte bara konstiga erbjudanden från Internet. Vi pratar om riktiga yrken där du kan tjäna pengar utan erfarenhet och utbildning.

Det finns många lediga jobb där ingen erfarenhet behövs. Nystartsmarknaden växte med 22% på bara Förra året, som HeadHunter-studien visar.

Naturligtvis kan du inte bara ta det och börja designa rymdskepp eller behandla människor. Men du kan leverera beställningar eller träffa kunder. I vissa områden är arbetsgivare villiga att lära dig allt du behöver. Oerfarna anställda är hjärtligt välkomna i dessa branscher:

För ett antal yrken är en anställds personliga egenskaper viktigare än tidigare karriär eller utbildning. Toppen av förväntningarna i år Tillståndet på den ryska arbetsmarknaden för unga yrkesverksamma arbetsgivare inkluderade dessa egenskaper:

Ansvar - 22%.
Målmedvetenhet - 10%.
Stresstålighet - 10%.
Goodwill - 9%.
Prestanda - 7%.
Aktiva livsställning - 6%.
Noggrannhet - 6%.

Baserat på arbetsmarknadsrapporter olika år och erbjudanden på HeadHunter har vi sammanställt en lista över de bästa jobben för nybörjare i år.

Grundläggande krav: noggrannhet, artighet, renlighet.
Löner i Moskva: från 35 tusen rubel + tips.

Detta är den mest populära begäran från arbetsgivare - 4% Tillståndet på den ryska arbetsmarknaden för unga yrkesverksamma från alla lediga jobb för nybörjare. Du kan svara på ett jobberbjudande utan en medicinsk bok, det viktigaste är att snabbt ta upp dess design. Det finns många lediga tjänster med flexibla tider: helgvaktare, nattvaktsvakt. Detta är ett fysiskt intensivt jobb, vilket innebär att starka ben och bekväma skor är ett måste. Överallt erbjuds mat på företagets bekostnad. trevlig bonus detta yrke - tips.

Grundläggande krav: din smartphone, punktlighet, ansvar.
Löner i Moskva: 40-70 tusen rubel.

Det perfekta jobbet för dig som hatar att sitta på ett kontor. Dessutom bygger du ditt eget schema – en lyx som inte ens tjänstemän har. Du styr även själv lönenivån: fler beställningar - högre inkomst. Officiellt kan du hitta ett jobb utan intervjuer och CV. Till exempel, för att bli kurir i företaget "Dostavista", räcker det med att ladda ner applikationen till din smartphone och gå igenom registreringen. I samma applikation måste du svara på kundorder - kuriren väljer dem själv. Intäkter kan erhållas varje dag kontant eller på kort en gång i veckan.

Nyckelkrav: Kommunikationsförmåga, förmåga att uppnå resultat, grundläggande kunskap PC.
Löner i Moskva: från 50 tusen rubel + procent av försäljningen.

Försäljningssektorn växer mer dynamiskt än andra: bara i Moskva erbjuder HeadHunter 2 840 lediga tjänster där arbetserfarenhet inte behövs. En försäljningschefs uppgifter är att leta efter nya kunder, påminna gamla kunder om produkten och sluta avtal. Vanligtvis läggs en procentandel av transaktionerna eller en bonus för en genomförd plan till lönen. Det finns erbjudanden distansarbete: trots allt kan du ringa köpare hemifrån. Produktinformation och kundbas tillhandahålls vanligtvis av arbetsgivaren. Manus utfärdas ofta - manus för en konversation med en kund, som innehåller fraser som driver på ett köp och utarbetar invändningar:

Du är dyr!
- Vad jämför du det med?

Grundläggande krav: vänlighet, lyhördhet, artighet.
Löner i Moskva: 30-70 tusen rubel + bonus.

Huvuduppgifterna är att lägga ut varorna, ge råd till kunder och arbeta med kassan. Ja, hela tiden på fötterna och i kontakt med nervösa klienter. Men för arbete i högtider dela ut en utmärkelse. Och ytterligare ett plus: säljare får rabatter på upp till 50 % på butiksprodukter. Slå dig ner där du verkligen gillar produkten, då kan du köpa dina favoritmärkta sneakers billigt eller ha råd med den senaste smartphonen snabbare. Så att kunderna inte har bråttom att lämna skapar butiker trevliga förhållanden: det är varmt, musik spelar, det luktar gott. Så det blir bekvämt att jobba där.

Grundkrav: trevlig utseende, sällskaplighet, förmågan att hitta ett förhållningssätt till klienten.
Löner i Moskva: 35-60 tusen rubel.

Administratörer krävs varhelst du behöver för att möta kunder med ett vänligt leende: på restauranger, fitnesscenter, vandrarhem, skönhetssalonger. Men du kommer inte loss med ett leende: arbetsuppgifterna inkluderar att ta emot gäster, schemalägga kunder, ge råd om tjänster. Om du gillar kommunikation kommer du inte att bli uttråkad på det här jobbet. Samtidigt måste man kunna behandla andras nycker med förståelse. Detta kallas kundfokus: om en gäst säger att stolen är hård och vattnet i glaset är för blött ska administratören hjälpa till att lösa problemet. Men kunderna är också trevliga – då och då får även handläggare tips för sitt arbete.

Du kommer behöva

De bästa jobbsajterna i Moskva är www.hh.ru, www.superjob.ru, www.joblist.ru, www.ulovumov.ru. Studenter och unga yrkesverksamma bör titta på www.career.ru och www.futuretoday.ru.

Instruktion

Trots att krisen såg ut att ha passerat minskade inte antalet arbetslösa särskilt mycket. Nu är arbetsmarknaden fortfarande arbetsgivarens marknad, och inte. Därför söker arbetsgivare som regel anställda långsamt - de vet att de alltid kan hitta en anständig specialist som är villig att arbeta för lite. Följaktligen beaktas inte alla sökande.

Det betyder dock inte att det inte går att hitta. Det finns företag som är redo att anställa en kandidat med höga löneförväntningar, så länge han är ett riktigt proffs. I motsats till den populära myten att det i Ryssland nu är möjligt att få ett bra jobb endast genom "förbindelser", hittar många människor anständigt arbete i sådana företag. För att göra detta måste man förstås gå igenom ett ganska tufft urval.

Första steget i urvalet är naturligtvis ett CV. De flesta jobbsajter har ett specifikt formulär som du behöver fylla i. CV:t ska vara enkelt, kortfattat, ge en tydlig uppfattning om dina nyckelfärdigheter och styrkor. Det är särskilt värt att nämna dina arbetsprestationer, såväl som chefsarbetserfarenhet, om någon. Om du inte har det ännu, fokusera på de goda kunskaperna som erhållits vid universitetet, karaktärens styrkor och viljan att lära sig under arbetets gång.

Om arbetsgivaren är intresserad av ditt CV kommer de att ringa upp dig och boka in en intervju. Före intervjun bör du gå in på webbplatsen för företaget som bjöd in dig och ta reda på så mycket som möjligt om det. Försök att tänka på vilka frågor en HR-chef kan ställa till en kandidat som du. Det skulle vara användbart att läsa artiklar om intervjuer och tematiska forum. Även i detta skede av urvalet kan du bli erbjuden ett test eller få ett par frågor om din specialitet, om det förutom HR-chefen finns en avdelning där de söker en medarbetare. Så du bör vara beredd på det också.

sista steget Intervjun kommer vanligtvis att vara ett samtal med en representant för företagets högsta ledning. De mest framgångsrika kandidaterna når detta stadium. På den här nivån är det viktigt att diskutera detaljerna i arbetet, det sociala paketet. Du kommer i sin tur att testas på förmåga att bete dig, sällskaplighet och lojalitet.

Glöm inte andra sätt - fråga dina vänner om de behöver en specialist på din profil. Få människor gillar att stå i skuld till andra människor, men tänk om du verkligen är en bra kandidat för en ledig tjänst i deras företag. Var inte rädd för att vidta åtgärder, trots allt kan du behöva hjälpa dem en dag.

Användbara råd

Mycket beror på vilket intryck du gör i intervjun. Det finns inga mönster, alla människor är olika, men det finns saker att komma ihåg. En trygg och aktiv kandidat kommer alltid att verka mer kompetent och lämplig. Kandidatens positiva attityd och öppenhet kommer också att producera bästa intrycketän överdrivet allvar och stelhet: arbetsgivaren behöver inte personer med problem eller de som verkar vara det.

Källor:

hur man hittar ett jobb i Moskva

Vi tillbringar en stor del av våra liv på jobbet. Om det samtidigt är tråkigt och komplicerat kommer detta säkert att leda oss till depression och missnöje. Intressant jobb, som ger inkomst och nöje, kan hittas för alla. Det viktigaste är att korrekt definiera dina mål.

Du kommer behöva

- Internetåtkomst.
- E-post.
- Visitkort.
- Sammanfattning.

Instruktion

Mycket ofta får vi den eller den utbildningen utan att inse subtiliteterna framtida yrke. Det gör att vi riskerar att vara på ett tråkigt och lågavlönat jobb. Det är aldrig för sent att förändra ditt liv. Det är medvetenhet och vilja att förändra situationen för att trivas på jobbet, och bör vara ditt första steg. Fundera på vad du skulle vilja göra (kasta åt sidan). Var ser du dig själv i framtiden? Vilken typ av aktivitet får dig att må bra? Så du kan bestämma området för framtida arbete. Det kan tyckas för dig att den valda typen av aktivitet är intressant, men kommer inte att ge mycket inkomst. Oftast är detta inte fallet. Med rätt skicklighet, entusiasm och iver kan du alltid förvandla din favoritsysselsättning till lönsam verksamhet.

När du har definierat dina mål och omfattning, välj en specifik lista med jobb som du vill utföra. Trött på den monotona kontorsrutinen? Den globala arbetsmarknaden går gradvis mot ett hemmakontorssystem (kontor), distansarbete och attrahera frilansare. Om ett gratis schema är viktigt för dig, förbered den nödvändiga basen för att arbeta. Mobiltelefon, en bärbar dator, mobilmodem, en arrangör, visitkort av hög kvalitet - allt detta bör alltid vara till hands, eftersom om eller ett projekt kan dyka upp när som helst.

Borta är de dagar då framgångsrik karriär betraktas som ett livstidsjobb i ett företag. Idag kan ett yrke ändras i alla åldrar, och brist på erfarenhet kommer sannolikt inte att bli ett hinder för anställning. Det viktigaste är att förbereda sig för sökningen: skriv ett CV korrekt, presentera en högkvalitativ portfölj och inte vara rädd för att slutföra en testuppgift.

Lägger betoning i CV:t

Ett CV är den första kontakten mellan en arbetsgivare och en kandidat. Om det inte finns någon arbetslivserfarenhet inom en ny specialitet ännu måste CV:t redigeras. Först och främst, ändra titeln: från det gamla yrket till det nya.

Utbildning

Lista alla utbildningar och repetitionskurser du har genomfört som är relevanta för ditt framtida jobb. Om den sökandes profilutbildning är filologisk, men parallellt med studierna vid universitetet har han gått designkurser, kommer detta att vara ett argument till hans fördel.

Ändå bör också den första utbildningen nämnas, särskilt om specialiteten är ganska allmän: sociologi, ledning, historia. Högre utbildning är ofta ett av filtren i valet av en kandidat. Om det finns flera formationer, de är mycket specialiserade - till exempel medicinska, och kandidaten vill lämna den här branschen - då kan du inte ange dem.

erfarenhet

Se till att prata om din upplevelse, även om den inte är relaterad till nya jobb. Var uppmärksam på de aspekter som kommer att vara användbara inom ett nytt område: en kandidat som har arbetat som utvecklare i många år kan söka en försäljningschefsposition i ett IT-företag.

Erfarenhet är inte alltid arbete för pengarna. Lägg till deltagande i volontärprojekt, praktik och praktik till ditt CV.

Karriär

Föreställ dig en kandidat som började arbeta i en klädbutik som student och blev en regional försäljningsdirektör innan han tog examen från universitetet. Troligtvis en sådan anställd stor potential för utveckling även inom ett nytt yrkesområde för honom.

Därför är det viktigt att presentera din tillväxt inom företaget i ditt CV. Varje roll behöver inte skrivas i ett separat avsnitt: de kan listas under ansvar och resultat för den senaste positionen. Det är inte nödvändigt att skriva en detaljerad berättelse, det är bättre att göra det i formatet av korta sammanfattningar - det här är ett lämpligare alternativ för ett CV.

Färdigheter och personliga egenskaper

Om sökanden "tar allt i farten" och "lär sig snabbt", måste du definitivt prata om det. Bäst med bevis: ”var medlem i elevrådet och organiserad festliga evenemang”, ”fick tacksamhet från dekanus vid fakulteten för ...”, ”blev grenens bästa medarbetare enligt resultatet av ett halvår”, och så vidare.

Matcha jobbkraven med dina kunskaper och kompetenser. Välj ut de som passar dig ny position. Lägg till dem i avsnitten "Nyckelfärdigheter" och "Om mig".

Motivering

Var uppmärksam på den sista frasen i ditt CV eller personliga brev. Det är hon som i slutändan visar att kandidaten har ett intresse för ett nytt område. Du kan till exempel skriva något i stil med detta: ”Syftar på det personliga och Professionell utveckling inom IT-området planerar jag inom en snar framtid att ta utbildningar/utbildningar eller få ytterligare högre utbildning i ämnet.

Skriver en tillhörande

Börja inte ditt brev med frasen "Jag har ingen arbetslivserfarenhet." Använd positivt språk:

"under mina studier fick jag kunskap från fältet...";
"Jag har de personliga egenskaper som krävs för denna position...";
"I mitt tidigare jobb fick jag erfarenhet..." och så vidare.

Var uppmärksam på motivation: berätta varför du är intresserad av en viss position i ett visst företag. Ibland går kandidater utan erfarenhet, men med "brinnande ögon", förbi proffs som är trötta på jobbet på grund av motivation.

Bifoga en portfolio

Erfarenhet och arbetsförmåga kan i vissa fall bedömas utan intervju, utifrån en portfolio. Baserat på det kommer arbetsgivaren att få en uppfattning om professionalismen hos designers (webb, grafik, landskap, interiör, kläder), författare (innehåll, omskrivning, upphovsrätt), foto- och videooperatörer. En person som är bekant med datorlayout och har erfarenhet av att skapa webbsidor kan börja göra utskrifter. Eller så har en mångårig journalist alltid en chans att omskola sig till PR-specialist eller pressekreterare.

De flesta arbetsgivare uppmärksammar också allmänna kunskaper och grundläggande färdigheter: kommunikation, presentation, analytiska färdigheter hos kandidaten - oavsett om han har erfarenhet eller inte.

Lämna tid för testning

Testa - en chans att bevisa dig själv. Om en arbetsgivare uppmärksammar en sökande utan relevant erfarenhet i CV:t och erbjuder sig att genomföra en testuppgift är det värt att ta sig tid att göra det. Således kommer kandidaten inte bara att visa sina färdigheter och kunskaper i praktiken, utan kommer också att kunna bedöma själv hur redo han är att ta sig an detta jobb.

Erfarna kandidater måste fylla i testuppgifter mycket mer sällan. I deras fall räcker det oftast med en portfölj.

Vi svarar på lämpliga lediga tjänster

Ofta måste de som inte har erfarenhet börja med praktik. Men vi rekommenderar att du också ansöker om positioner på ingångsnivå, särskilt om ditt CV redan har arbetslivserfarenhet från en annan specialitet. Agera självsäkert och ihärdigt: allt kommer att ordna sig!

För den som fortfarande tvivlar på sig själv har vi sammanställt med exempel och användbara formuleringar. Experter från Ready Resume-tjänsten kan sammanställa detta åt dig: HR-specialister kommer att genomföra en intervju och förbereda ett dokument som passar dina karriärplaner.

Utbildningen vid universitetet förutsätter att du omedelbart efter examen kommer att hitta dig själv fritt arbetsplats inom den valda specialiteten. Organisationer och regeringen har dock andra planer.

Staten, å sin sida, förutsäger sällan korrekt det exakta antalet specialister som behövs inom ett visst område. Så det är inte ett faktum att du har tillräckligt med utrymme. Å andra sidan avbröt ingen blat.

Det finns ett annat ögonblick som kommer att vara svårt för någon att förutse: krisen. PÅ Svåra tider företag har inte råd att behålla ens högt kvalificerade anställda. Det är massiva uppsägningar. Så var kan man få jobb efter universitetet under sådana förhållanden? När allt kommer omkring har du tillräckligt med kunskap, men problemet ligger i erfarenhet. Och arbetsgivaren kommer att bjuda in snarare som saknar ambitioner, men har länge varit bekant med aktiviteter inom ett visst område.

Och vad återstår för gårdagens studenter om de inte får jobb efter examen? Det stämmer: okvalificerat arbete eller frilansande. Men är det verkligen för det här som du skjutit i höjden din olyckliga hjärna i så många år och grubblat över genomförandet av all kontroll, terminsuppsatser, examensarbeten?

Livet efter examen: hur får man ett jobb?

Även vid antagningsstadiet skulle det vara bra att övervaka uppgifterna om efter vilket institut det är lätt för en ung specialist att få jobb. Faktum är att det finns universitet som hjälper till med anställning av akademiker inom deras specialitet.

Det skadar inte heller att följa företagen. Vissa organisationer är intresserade av ett tillflöde av färskt ungt kött. Sådana anställda är billigare än erfarna, och samtidigt, som en bonus, får företaget i en sådan anställds person ungdom, entusiasm och en vilja att lära. Även med en liten lön för ditt arbete är det värt att åka dit, åtminstone för att få erfarenhet inom ditt område.

Försumma inte åsikterna från HR-chefer som påpekar en överskattad nivå av självkänsla och sitt eget marknadsvärde hos unga yrkesverksamma.

Även om arbetet under semestern betalades mycket mer än vad arbetsgivaren erbjuder dig, skynda dig inte att vägra. Ofta kommer karriärmöjligheter med en liten lön. Och detta är mycket viktigare för dig för tillfället.

Glöm inte att förbereda dig för intervjuer på ett ansvarsfullt sätt. Läs mer om företaget i förväg. Och på mötet, försök att visa alla dina fördelar. Låt arbetsgivaren veta att du är intresserad av att arbeta för dem, trots att du inte har någon erfarenhet inom detta område.

Hur hittar man ett jobb för en universitetsexamen utan arbetslivserfarenhet?

Få människor vet att en kris är en idealisk tidpunkt att söka jobb av en ung specialist som fortfarande inte har någon erfarenhet.

Arbetsgivare kan inte behålla erfarna och högt betalda anställda. Och här är din uppgift att erbjuda dig själv till sådana arbetsgivare i all ära. Övertyga honom om att du kommer att göra detsamma för mycket mindre pengar.

Krisen tar slut förr eller senare och då har du skaffat dig erfarenhet och kompetens som kommer att ligga till grund för att be om löneförhöjning.

Ofta är arbetsgivare villiga att kompensera för bristande kunskap hos en anställd med en liten lön.

Om det inte finns något arbete inom specialiteten

Det händer också att även om du går med på några villkor kan du inte hitta ett jobb inom din specialitet, men du vill äta.

Vad bör göras i detta fall:

ta upp alla gamla kontakter om du någon gång har jobbat deltid inom logistik, försäljning, callcenter, outsourcing;
söka arbete som assistent eller deltidsassistent;
hitta något tufft jobb (bud, lastare, konsult) och fortsätt att söka arbete, skicka CV, gå på intervjuer.

Förresten, att hitta ett jobb i England efter universitetet är också väldigt svårt. Föredetta studenter de måste jobba på McDonald's och vara arbetslösa innan de kan hitta något som passar. Den största skillnaden mot oss är det utländska studenter redo för denna situation.

Försök inte få det första jobbet som kommer din väg, men du bör vara försiktig med ambitioner. Det är bra när du vet ditt värde. Men ofta gör akademiker samma misstag: de försöker hitta ett jobb med en lön på marknaden som matchar denna specialitet.

Kom ihåg: en hög lön är resultatet av hårt arbete, vunnen erfarenhet och konstant arbete med sig själv, avancerad utbildning. Och även om du inte har detta är det ganska naturligt att du får många gånger mindre för samma funktioner än en mer erfaren kollega.

Förresten! För våra läsare finns nu 10% rabatt på

Och här är några användbara tips som hjälper dig att sticka ut och sjunka in i arbetsgivarnas "själ".

Designa ditt CV så att det sticker ut från dina konkurrenter. Beskriv de fördelar som du tror att andra inte har. Kunskap kommer att lägga lite vikt till ditt CV utländska språk(ju fler - desto bättre), utmärkt kunskap om kontorsprogram och utrustning, etc.
Även i de sista kurserna, börja engagera sig i självutbildning. Ta kurser som inte omfattas av universitetets läroplan. Låt det vara vanliga matlagningskurser eller bilkörningskurser - denna information hjälper dig att bilda dig en uppfattning om dig som en målmedveten och kapabel att lära ung specialist. Gör om möjligt en praktikplats medan du studerar på de företag som är kända i ditt område. Detta kommer att hjälpa till med sysselsättningen.
Självförtroende (tänk på det - självförtroende, inte självförtroende) är nyckeln till att få ett jobb. Lugn, självkontroll och självförtroende kommer att låta arbetsgivaren veta att du inte bara är redo att få det här jobbet, utan också att nå vissa höjder inom detta område. Och eftersom du själv ska stiga till en viss nivå, så kommer du samtidigt att dra upp företaget bakom dig. Under prövotid visa dig själv som hårt arbetande, ansvarsfull och verkställande.

Kom ihåg att det inte spelar någon roll hur länge du håller på ditt första jobb. Huvudsaken är att man kan få det, och då blir det en helt annan historia. Under tiden tittar du, tittar noga och funderar, tjänsten för studenter står redo att hjälpa dig