Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash to'g'risidagi nizomga ilovalar. Shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish to'g'risidagi nizom

Muayyan shaxsga tegishli bo'lgan har xil turdagi ma'lumotlar uning shaxsiy ma'lumotlaridir. Shunga ko'ra, bunday shaxs shaxsiy ma'lumotlarning sub'ekti deb ataladi (2006 yil 27 iyuldagi 152-FZ-son Federal qonunining 3-moddasi 1-qismi 1-bandi). Shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlariga xodimlar kiradi.

Ish beruvchi, o'z navbatida, o'z xodimlarining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash bilan shug'ullanadi, ya'ni u ma'lumotlarni to'playdi, ularni tartibga soladi, saqlaydi, yangilaydi, uzatadi, o'chiradi va hokazo. Bu, masalan, xodimlarning pasport ma'lumotlari, ularning yashash manzili to'g'risidagi ma'lumotlar, xodimlarning ma'lumoti yoki ish staji to'g'risidagi ma'lumotlar, ish haqi yoki oilaviy ahvoli, ishbilarmonlik fazilatlari va hattoki xodimlarning sevimli mashg'ulotlari va boshqalar.

Ish beruvchi o'z xodimlarining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlashda ularning huquq va erkinliklari buzilmasligini ta'minlashi shart. Xususan, shaxsiy hayot, shaxsiy va oilaviy sirlarga bo'lgan huquq. Boshqacha qilib aytganda, ish beruvchi shaxsiy ma'lumotlarning ishonchli himoyasini ta'minlashi kerak.

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash va ushbu ma'lumotlarni himoya qilish talablariga rioya etilishini ta'minlash uchun ish beruvchi xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari bilan ishlash to'g'risidagi nizomni ishlab chiqishi va tasdiqlashi mumkin. Buni, masalan, xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash to'g'risidagi nizom, shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish to'g'risidagi nizom yoki hatto xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizom deb ham atash mumkin.

Ish beruvchi bunday Nizomni ishlab chiqishga ehtiyotkorlik bilan yondashishi va kelajakda unda ko'rsatilgan tartib-qoidalarga qat'iy rioya qilishi kerak, chunki u tomonidan shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi qonun hujjatlarini buzish jarimaga olib kelishi mumkin.

Masalan, shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi qonun hujjatlarida nazarda tutilmagan hollarda shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash yoki shaxsiy ma'lumotlarni to'plash maqsadlariga mos kelmaydigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash jarima solishga olib kelishi mumkin. ish beruvchining mansabdor shaxslari 5 000 dan 10 000 rublgacha, ish beruvchi - tashkilot bo'yicha - 30 000 dan 50 000 rublgacha (Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksining 13.11-moddasi 1-qismi).

Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizom xodimlar uchun ham majburiy ekanligini yodda tutish kerak. Xodim o'z mehnat vazifalarini bajarish paytida unga ma'lum bo'lgan boshqa xodimning shaxsiy ma'lumotlarini oshkor qilganligi uchun ishdan bo'shatilishi mumkin (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 81-moddasi 6-bandi "c" bandi).

Biz xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash tartibi to'g'risidagi nizomni ishlab chiqmoqdamiz

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini himoya qilish to'g'risidagi nizomning tuzilishi va mazmuni (namunasi quyida keltirilgan) ish beruvchining o'zi uchun belgilanadi. Shu bilan birga, u, xususan, 2006 yil 27 iyuldagi 152-FZ-sonli "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuni va Ch. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 14 "Xodimning shaxsiy ma'lumotlarini himoya qilish".

Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomni ishlab chiqishda ish beruvchi, xususan, shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilishning quyidagi tamoyillarini hisobga olishi kerak:

• Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlariga ishlov berish faqat Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga rioya qilish, xodimlarga ishga joylashishda, ta'lim olishda va ko'tarilishda yordam berish, xodimlarning shaxsiy xavfsizligini ta'minlash, bajarilgan ishlarning miqdori va sifatini nazorat qilish maqsadida amalga oshiriladi. va mulk xavfsizligini ta'minlash;
• xodimlarning barcha shaxsiy ma'lumotlari undan olinishi kerak. Agar xodimning shaxsiy ma'lumotlarini faqat uchinchi shaxsdan olish mumkin bo'lsa, xodim bu haqda oldindan xabardor qilinishi va undan yozma roziligi olinishi kerak;
• ish beruvchi o'z hisobidan xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini noqonuniy foydalanish yoki yo'qotishdan himoya qilishi shart;
• ish beruvchi imzo qarshisida xodimlarni shaxsiy ma'lumotlarga ishlov berish tartibi, shuningdek, ushbu sohadagi huquq va majburiyatlari bilan tanishtirishi shart.

Shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish to'g'risidagi nizom ish beruvchining rahbari tomonidan mahalliy normativ hujjat sifatida tasdiqlanadi. Ishga qabul qilinganda barcha xodimlarni imzo bilan tanishtirish kerak (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 68-moddasi 3-qismi).

2018 yilgi xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizom uchun biz uni to'ldirish namunasini beramiz.

ALOQA VA OMAMMA ALOQALAR VAZIRLIGI

ROSSIYA FEDERATSIYASI

ALOQA SOHADA NAZORAT FEDERAL XIZMATI,

NIZOMNI TASDIQLASH HAQIDA

AXBOROT TEXNOLOGIYALARI VA OMAVY ALOQALAR

2006 yil 27 iyuldagi N 152-FZ "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuniga muvofiq (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2006 yil, N 31, 3451-modda; 2009 yil, N 48, 5716-modda; N 52, Art. 6439-modda; 2010-yil, 27-band, 3407-band; 31-band, 4173-modda, 4196-modda; 49-modda, 6409-modda; 52-modda, 6974-modda; 2011-yil, 23-modda, 3263-band; 341-band; 341-band; “b-bandlari” "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonunida va unga muvofiq qabul qilingan normativ-huquqiy hujjatlarda nazarda tutilgan majburiyatlarni davlat yoki munitsipal organlar bo'lgan operatorlar tomonidan bajarilishini ta'minlashga qaratilgan chora-tadbirlar ro'yxatining 1-bandi. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2012 yil 21 martdagi N 211-sonli qarori (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2012 yil, N 14, 1626-modda), buyruq beraman:

1. Ilova qilingan Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy axborot vositalarini nazorat qilish federal xizmati markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish to'g'risidagi nizom tasdiqlansin.

2. Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy kommunikatsiyalar sohasida nazorat bo'yicha Federal xizmatining 2011 yil 13 apreldagi 246-sonli "Federal xizmatning markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida"gi buyrug'i o'z kuchini yo'qotgan deb topilsin. Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy axborot vositalari kommunikatsiyalari sohasida nazorat bo'yicha" (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2011 yil 17 mayda ro'yxatga olingan, ro'yxatga olish N 20757).

3. Ushbu buyruqni davlat ro'yxatidan o'tkazish uchun Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligiga yuboring.

Nazoratchi

A.A.JAROV

Ilova

Federal xizmatning buyrug'i bilan

aloqa sohasida nazorat bo'yicha;

axborot texnologiyalari

ommaviy kommunikatsiyalar

POSITION

MARKAZDA SHAXSIY MA'LUMOTLARNI QAYTA QILISH VA HIMOYA QILISH HAQIDA

ALOQA SOHADAGI NAZORAT FEDERAL XIZMATI BOSHQARMASI,

AXBOROT TEXNOLOGIYALARI VA OMAVY ALOQALAR

I. Umumiy qoidalar

1.1. Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy axborot vositalarini nazorat qilish federal xizmati markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish to'g'risidagi nizom (keyingi o'rinlarda Nizom deb yuritiladi) shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash maqsadlari, mazmuni va tartibini, ularga qaratilgan chora-tadbirlarni belgilaydi. shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish, shuningdek, Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy kommunikatsiyalarni nazorat qilish federal xizmati markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi Rossiya Federatsiyasi qonunchiligining buzilishini aniqlash va oldini olishga qaratilgan protseduralar (keyingi o'rinlarda). Roskomnadzor sifatida).

1.2. Ushbu Nizom shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish bo'yicha shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlaydigan operator sifatida Roskomnadzor markaziy apparatining siyosatini belgilaydi.

1.3. Ushbu Nizom Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq ishlab chiqilgan (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2002 y., N 1, 3-modda; N 30, 3014-modda, 3033; 2003 yil, N 27, 2700-modda; 2004-modda. 18-modda, 1690-modda; 35-modda, 3607-modda; 2005-yil, N 1-modda, 27-modda; 19-modda, 1752-modda; 2006-yil, 27-modda, 2878-modda; 2007-yil, 52-modda, 5498-modda, 1-modda; 17-modda, 1930-modda; 30-modda; 3808-modda; 41-modda; 4844-modda; 43-modda; 5084-modda; 49-modda, 6070-modda; 2008-yil, 9-modda, 812-modda; 30-modda, 3613-modda; N 36-modda; 52-modda, 6235-modda, 6236-modda; 2009-yil, 1-band, 17, 21-modda; N 19-modda, 2270-modda; N 29-modda 3604-modda; N 30-modda, 3732-modda, 3739-modda; 46-modda, 5410-modda, 5410-modda; , N 31, 4196-modda; N 52, 7002-modda; 2011 yil, N 1, 49-modda; N 25, 3539-modda; N 27, 3880-modda; 30-modda, 4586, 4590, 4591, 455-moddalar; 6333-modda, 6335-modda; 48-modda, 6730-modda, 6735-modda; 49-modda, 7031-modda; 2012-yil, 10-modda, 1164-modda; 14-modda, 1553-modda; 18-modda, 2127-modda; 4325) (bundan buyon matnda - Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi), Rossiya Federatsiyasining Ma'muriy huquqbuzarliklar to'g'risidagi kodeksi (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami). nashrlar, 2002 yil, N 1, modda. bitta; № 18, m. 1721; № 30, modda. 3029; № 44, modda. 4295, 4298; 2003 yil, N 27, modda. 2700, 2708, 2717; № 46, modda. 4434, 4440; № 50, m. 4847, 4855; № 52, modda. 5037; 2004 yil, N 19, modda. 1838; № 30, modda. 3095; N 31, modda. 3229; № 34, modda. 3529, 3533; № 44, modda. 4266; 2005 yil, N 1, modda. 9, 13, 37, 40, 45; № 10, modda. 762, 763; № 13, modda. 1077, 1079; № 17, modda. 1484; № 19, modda. 1752; № 25, modda. 2431; № 27, modda. 2719, 2721; № 30, modda. 3104; № 30, modda. 3124, 3131; № 40, m. 3986; № 50, m. 5247; № 52, modda. 5574, 5596; 2006 yil, N 1, modda. 4, 10; N 2, san'at. 172, 175; № 6, modda. 636; № 10, modda. 1067; № 12, modda. 1234; № 17, modda. 1776; № 18, m. 1907; № 19, modda. 2066; № 23, m. 2380, 2385; № 28, modda. 2975; № 30, modda. 3287; N 31, modda. 3420, 3432, 3433, 3438, 3452; № 43, m. 4412; № 45, modda. 4633, 4634, 4641; № 50, m. 5279, 5281; № 52, modda. 5498; 2007 yil, N 1, modda. 21, 25, 29, 33; № 7, m. 840; № 15, modda. 1743; № 16, modda. 1824, 1825; № 17, modda. 1930; № 20, modda. 2367; № 21, modda. 2456; № 26, modda. 3089; № 30, modda. 3755; N 31, modda. 4001, 4007, 4008, 4009, 4015; № 41, modda. 4845; № 43, m. 5084; № 46, modda. 5553; № 49, modda. 6034, 6065; № 50, m. 6246; 2008 yil, N 10, modda. 896; № 18, m. 1941; № 20, modda. 2251, 2259; № 29, modda. 3418; № 30, modda. 3582, 3601, 3604; № 45, modda. 5143; № 49, modda. 5738, 5745, 5748; № 52, modda. 6227, 6235, 6236, 6248; 2009 yil, N 1, modda. 17; № 7, m. 771, 777; № 19, modda. 2276; № 23, m. 2759, 2767, 2776; № 26, modda. 3120, 3122, 3131, 3132; № 29, modda. 3597, 3599, 3635, 3642; № 30, modda. 3735, 3739; № 45, modda. 5265, 5267; № 48, modda. 5711, 5724, 5755; 2010 yil, N 1, modda. bitta; № 11, modda. 1169, 1176; № 15, modda. 1743, 1751; № 18, m. 2145; № 19, modda. 2291; № 21, modda. 2524, 2525, 2526, 2530; № 23, m. 2790; № 25, modda. 3070; № 27, modda. 3416, 3429; № 28, modda. 3553; № 30, modda. 4000, 4002, 4005, 4006, 4007; N 31, modda. 4155, 4158, 4164, 4191, 4192, 4193, 4195, 4198, 4206, 4207, 4208; № 32, modda. 4298; № 41, modda. 5192, 5193; № 46, modda. 5918; № 49, modda. 6409; № 50, m. 6605; № 52, modda. 6984, 6995, 6996; 2011 yil, N 1, modda. 10, 23, 29, 33, 47, 54; № 7, m. 901; № 15, modda. 2039, 2041; № 17, modda. 2310, 2312; № 19, modda. 2714, 2715; № 23, m. 3260, 3267; № 27, modda. 3873, 3881; № 29, modda. 4289, 4290, 4291, 4298; № 30, modda. 4573, 4574, 4584, 4585, 4590, 4591, 4598, 4600, 4601, 4605; № 45, modda. 6325, 6326, 6334; № 46, modda. 6406; № 47, modda. 6601, 6602; № 48, modda. 6730, 6732; № 49, modda. 7025, 7042, 7056, 7061; № 50, m. 7342, 7345, 7346, 7351, 7352, 7355, 7362, 7366; 2012 yil, N 6, modda. 621; № 10, modda. 1166; № 15, modda. 1723-modda. 1724; № 18, m. 2126-modda. 2128; № 19, modda. 2278; № 24, modda. 3068-modda. 3069-modda. 3082; № 29, modda. 3996; N 31, modda. 4320-modda. 4322-modda. 4330; № 41, modda. 5523), 2006 yil 27 iyuldagi "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" gi 152-FZ-sonli Federal qonuni (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2006 y., 31-modda, 3451-modda; 2009 yil, 48-modda, 57526-modda; №). 6439-modda; 2010-yil, 27-modda, 3407-modda; 31-modda, 4173-modda, 4196-modda; 49-modda, 6409-modda; 52-modda, 6974-modda; 2011-yil, 23-modda, 3263-modda; 31-band; 341-modda. "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuni sifatida), 2006 yil 27 iyuldagi N 149-FZ "Axborot, axborot texnologiyalari va axborotni himoya qilish to'g'risida" Federal qonuni (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2006 y., N 31, 3448-modda; 2010 yil, N 31, 4196-modda; 2011 yil, N 15, 2038-modda; N 30, 4600-modda; 2012 yil, N 31, 4328-modda), 2003 yil 27 maydagi N 58-FZ "Rossiya davlat xizmati tizimi to'g'risida" Federal qonuni. Federatsiya» (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2003 y., 22-modda, 2063-modda; No 46, 4437-modda; 2006 y., 29-modda, 3123-modda; 2007 y., 49-modda, 6201-modda); 1 , 31-modda; N 50, 7337-modda) (bundan buyon matnda "Rossiya Federatsiyasining davlat xizmatlari tizimi to'g'risida" Federal qonuni deb yuritiladi), Federal qonun. 2004 yil 27 iyuldagi N 79-FZ "Rossiya Federatsiyasining davlat xizmati to'g'risida" (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2004 yil, N 31, modda. 3215; 2006 yil, N 6, modda. 636; 2007 yil, N 10, modda. 1151; № 16, modda. 1828; № 49, modda. 6070; 2008 yil, N 13, modda. 1186; № 30, modda. 3616; № 52, modda. 6235; 2009 yil, N 29, modda. 3597, 3624; № 48, modda. 5719; № 51, modda. 6150, 6159; 2010 yil, N 5, modda. 459; № 7, m. 704; 2011 yil, N 1, modda. 31; № 27, modda. 3866; № 29, modda. 4295; № 48, modda. 6730; № 50, m. 7337) (keyingi o'rinlarda - "Rossiya Federatsiyasi davlat xizmati to'g'risida" Federal qonuni), 2008 yil 25 dekabrdagi N 273-FZ "Korrupsiyaga qarshi kurash to'g'risida" Federal qonuni (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2008 yil, N 52, m. 6228; 2011 yil , N 29, 4291-modda; N 48, 6730-modda) (bundan buyon matnda "Korrupsiyaga qarshi kurash to'g'risida" Federal qonuni), 2010 yil 27 iyuldagi N 210-FZ "Korrupsiyani ta'minlashni tashkil etish to'g'risida" Federal qonuni. davlat va munitsipal xizmatlar" (Rossiya Federatsiyasi Qonun hujjatlari yig'ilishi, 2010 y., N 31, 4179-modda; 2011 y., N 15, 2038-modda; N 27, 3880-modda; N 29, 4291-modda; N 30, 448-modda; № 458-modda; 7061-modda; 2012 yil, N 31, 4322-modda) (bundan buyon matnda "Davlat va kommunal xizmatlar ko'rsatishni tashkil etish to'g'risida" Federal qonuni), 2006 yil 2 sentyabrdagi N 59-FZ "Tartibi to'g'risida" Federal qonuni. Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining arizalarini ko'rib chiqish uchun" (Rossiya Federatsiyasi Qonun hujjatlari to'plami, 2006 y., N 19, 2060-modda; 2010 y., N 27, 3410-modda; N 31, 4196-modda) (bundan buyon matnda "Rossiya Federatsiyasi qonunlari to'g'risida" Federal qonuni; tartib "Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining arizalarini ko'rib chiqish"), 2003 yil 7 iyuldagi N 126-FZ "Aloqa to'g'risida" Federal qonuni (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2003 yil, N 28, modda. 2895; № 52, modda. 5038; 2004 yil, N 35, modda. 3607; № 45, modda. 4377; 2005 yil, N 19, modda. 1752; 2006 yil, N 6, modda. 636; № 10, modda. 1069; N 31, modda. 3431-modda. 3452; 2007 yil, N 1, modda. sakkiz; № 7, m. 835; 2008 yil, N 18, modda. 1941; 2009 yil, N 29, modda. 3625; 2010 yil, N 7, modda. 705; № 15, modda. 1737; № 27, modda. 3408; N 31, modda. 4190; 2011 yil, N 7, modda. 901; № 9, modda. 1205; № 25, modda. 3535; № 27, modda. 3873-modda. 3880; № 29, modda. 4284-modda. 4291; № 30, modda. 4590; № 45, modda. 6333; № 49, modda. 7061; № 50, m. 7351-modda. 7366; 2012 yil, N 31, modda. 4328), 2011 yil 4 maydagi 99-FZ-sonli "Faoliyatning ayrim turlarini litsenziyalash to'g'risida" gi Federal qonuni (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2011 y., 19-modda, 2716-modda; 30-modda, 4543-modda); , 5971-modda; N 48, 6728-modda; 2012 yil, N 26, 3446-modda; N 31, 4322-modda) (bundan buyon matnda "Faoliyatning ayrim turlarini litsenziyalash to'g'risida" Federal qonuni), Rossiya Federatsiyasining 27 dekabrdagi qonuni, 1991 N 2124- 1 "Ommaviy axborot vositalari to'g'risida" (Rossiyskaya gazeta, 1992 yil 8 fevral, № 32; Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 1995 yil, № 3, 169-modda; N 24, 2256-modda; N. 30-modda, 2870-modda; 1996-yil, N 1-band, 4-band, 1998-yil, N 10-modda, 1143-modda, 2000-yil, N 26-modda, 2737-modda, 32-modda, 3333-modda, 2001-yil, N 32-modda, 32015-modda; 1093-son, 30-modda, 3029-modda, 3033-modda, 2003-yil, 27-modda. 2708; № 50, m. 4855; 2004 yil, N 27, modda. 2711; № 35, m. 3607; № 45, modda. 4377; 2005 yil, N 30, modda. 3104; N 31, modda. 3452; 2006 yil, N 43, modda. 4412; 2007 yil, N 31, modda. 4008; 2008 yil, N 52, modda. 6236; 2009 yil, N 7, modda. 778; 2011 yil, N 25, modda. 3535; № 29, modda. 4291; 2012 yil, N 31, modda. 4322) (bundan buyon matnda Rossiya Federatsiyasining "Ommaviy axborot vositalari to'g'risida" gi Qonuni deb yuritiladi), Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2005 yil 1 fevraldagi 112-sonli "Bo'sh lavozimni egallash uchun tanlov to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida" gi Farmoni. Rossiya Federatsiyasi Davlat fuqarolik xizmatida" (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2005 yil, N 6, 439-modda; 2011 yil, N 4, 578-modda), Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2005 yil 30 maydagi N 609 Farmoni. "Rossiya Federatsiyasi davlat xizmatchisining shaxsiy ma'lumotlari va uning shaxsiy ishini yuritish to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida" (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2005 yil, N 23, 2242-modda; 2008 yil, N 43, modda). 4921-son), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2009 yil 16 martdagi 228-sonli "Aloqa, axborot texnologiyalari va ommaviy axborot vositalari kommunikatsiyalarini nazorat qilish federal xizmati to'g'risida"gi qarori (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2009 yil, N 12, 1201-modda; , N 13, 1502-modda; N 26, 3350-modda; 2011 yil, N 3, 542-modda; N 6, 888-modda; N 14, 1935-modda; N 21, 2-modda. 965; № 40, m. 5548; № 44, modda. 6272; 2012 yil, 20-son, m. 2540; № 39, modda. 5270-son), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2012 yil 1 noyabrdagi 1119-sonli "Shaxsiy ma'lumotlarning shaxsiy ma'lumotlar tizimlarida qayta ishlanishida ularni himoya qilishga qo'yiladigan talablarni tasdiqlash to'g'risida"gi qarori (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2012 yil, N 45). , 6257-modda), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2008 yil 6 iyuldagi 512-sonli "Shaxsiy biometrik ma'lumotlarning moddiy tashuvchilari va bunday ma'lumotlarni shaxsiy ma'lumotlar tizimidan tashqarida saqlash texnologiyalariga qo'yiladigan talablarni tasdiqlash to'g'risida"gi qarori (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2008 y.) , N 28, 3384-modda), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2008 yil 15 sentyabrdagi N 687 "Avtomatlashtirish vositalaridan foydalanmasdan amalga oshiriladigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashning o'ziga xos xususiyatlari to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida" gi qarori bilan. (Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari to'plami, 2008 yil, N 38, 4320-modda), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2012 yil 21 martdagi qarori bilan N 211 "Ta'minlashga qaratilgan chora-tadbirlar ro'yxatini tasdiqlash to'g'risida" "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonunida va unga muvofiq qabul qilingan normativ-huquqiy hujjatlarda nazarda tutilgan majburiyatlarning davlat yoki munitsipal organlar bo'lgan operatorlar tomonidan bajarilishini ta'minlash "(Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2012 yil, N 14, moddasi). 1626-son), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2009 yil 10 sentyabrdagi 723-sonli "Yakunlangan davlat axborot tizimlarini ishga tushirish tartibi to'g'risida"gi qarori (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2009 yil, N 37, 4416-modda; 2012 yil, 27-modda). . 3753) , Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2009 yil 27 yanvardagi 63-sonli "Federal davlat xizmatchilariga uy-joy sotib olish uchun bir martalik subsidiyalar berish to'g'risida" qarori (Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi to'plami, 2009 yil, N 6, 739-modda; N 51, 6328-modda; 2010 yil, N 9, 963-modda; N 52, 7104-modda) (bundan buyon matnda Rossiya Federatsiyasi Hukumatining "Federal qonunlar bilan ta'minlash to'g'risida"gi qarori deb yuritiladi. uy-joy sotib olish uchun bir martalik subsidiya bilan davlat xizmatchilari"), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2005 yil 26 maydagi 667-r-sonli qarori bilan davlat organiga taqdim etiladigan anketa shaklini tasdiqlash to'g'risida. uchun tanlovda ishtirok etish istagini bildirgan Rossiya Federatsiyasi fuqarosi tomonidan Rossiya Federatsiyasining davlat davlat xizmatidagi bo'sh lavozimni egallash (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2005 yil, N 22, m. 2192; 2007 yil, N 43, modda. 5264-son), Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2011 yil 6 oktyabrdagi 1752-r-sonli qarori, ariza beruvchi tomonidan ommaviy axborot vositalarini ro'yxatdan o'tkazish (qayta ro'yxatdan o'tkazish) to'g'risidagi arizaga ilova qilingan hujjatlar ro'yxatini tasdiqlash to'g'risida (Sobraniye zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii). , 2011 yil, N 41, 5789-modda), Rossiya FSTEC, Rossiya Federal xavfsizlik xizmati, Rossiya Axborot va kommunikatsiyalar vazirligining 2008 yil 13 fevraldagi N 55/86/20 buyrug'i bilan "Tasdiqlash to'g'risida" Shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlarini tasniflash tartibi" (Rossiya Federatsiyasi Adliya vazirligi tomonidan 2008 yil 3 aprelda ro'yxatga olingan, ro'yxatga olish N 11462).

1.4. Roskomnadzorning markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash ushbu Nizomda va Rossiya Federatsiyasining shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi qonunchiligida nazarda tutilgan tamoyillar va shartlarga muvofiq amalga oshiriladi.

II. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash shartlari va tartibi

Roskomnadzorning davlat xizmatchilari

2.1. Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor hududiy organlari rahbarlari va rahbarlarining o'rinbosarlarining (keyingi o'rinlarda - Roskomnadzor davlat xizmatchilari), Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning hamda rahbarlar va rahbar o'rinbosarlarining shaxsiy ma'lumotlari. Roskomnadzorning hududiy organlari (keyingi o'rinlarda - Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlarini egallash uchun ariza bergan fuqarolar), Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlarini egallagan shaxslar, shuningdek federal davlat unitar organlari rahbarlari lavozimlarini egallash uchun ariza bergan fuqarolar. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi korxonalar kadrlar bilan ishlashni ta'minlash uchun, shu jumladan Roskomnadzorning davlat xizmatchilariga davlat xizmatini ko'rsatishda yordam ko'rsatish maqsadida qayta ishlanadi (boshqaruvchilarning o'rnini bosuvchi shaxslar). Roskomnadzorga bo'ysunadigan federal davlat unitar korxonalari, ishlarni bajarishni osonlashtirish uchun), davlat davlat xizmatining kadrlar zaxirasini shakllantirish, o'qitish va ko'tarish, Roskomnadzor davlat xizmatchilarining xizmat vazifalarini bajarish natijalarini hisobga olish; Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining o'rnini bosuvchi shaxslarning va ularning oila a'zolarining shaxsiy xavfsizligini ta'minlash, Roskomnadzor davlat xizmatchilariga Rossiya Federatsiyasi qonunlarida belgilangan mehnat sharoitlarini ta'minlash, kafolatlar va kompensatsiyalar, ularning mol-mulkining saqlanishi, shuningdek, korrupsiyaga qarshi kurashish maqsadida.

2.2. Ushbu Nizomning 2.1-bandida ko'rsatilgan maqsadlar uchun Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarining quyidagi toifalari, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini almashtirgan shaxslar, Roskomnadzorning davlat xizmatidagi lavozimlarga da'vogar fuqarolar, sifatida. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlariga da'vogar fuqarolar:

2.2.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (shu jumladan oldingi familiyalar, ismlar va (yoki) otasining ismi, ular o'zgartirilgan taqdirda);

2.2.2. sana, oyi, tug'ilgan yili;

2.2.3. Tug'ilgan joyi;

2.2.4. fuqarolik to'g'risidagi ma'lumotlar (shu jumladan oldingi fuqarolik, boshqa fuqarolik);

2.2.5. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami, uni bergan organning nomi, berilgan sanasi;

2.2.6. yashash manzili (ro'yxatdan o'tish manzili, haqiqiy yashash joyi);

2.2.7. aloqa telefon raqami yoki boshqa aloqa usullari haqida ma'lumot;

2.2.8. davlat pensiya sug'urtasi sug'urta guvohnomasining rekvizitlari;

2.2.9. soliq to'lovchining identifikatsiya raqami;

2.2.10. majburiy tibbiy sug'urta polisining tafsilotlari;

2.2.11. fuqarolik holati dalolatnomalarini davlat ro'yxatidan o'tkazilganligi to'g'risidagi guvohnomaning rekvizitlari;

2.2.12. oilaviy ahvol, oila tarkibi va yaqin qarindoshlar (shu jumladan, sobiq) to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.13. mehnat faoliyati to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.14. harbiy ro'yxatga olish to'g'risidagi ma'lumotlar va harbiy ro'yxatga olish hujjatlarining tafsilotlari;

2.2.15. ta'lim, shu jumladan oliy o'quv yurtidan keyingi kasb-hunar ta'limi to'g'risidagi ma'lumotlar (ta'lim muassasasining nomi va tugatilgan yili, ma'lumot to'g'risidagi hujjatning nomi va rekvizitlari, ta'lim to'g'risidagi hujjatga muvofiq malaka, mutaxassislik);

2.2.16. ilmiy daraja to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.17. chet tillarini bilishi, bilim darajasi haqidagi ma’lumotlar;

2.2.18. fuqaroda davlat xizmatiga kirishga yoki uni o‘tishga to‘sqinlik qiladigan kasallik yo‘qligi to‘g‘risidagi belgilangan shakldagi tibbiy xulosa;

2.2.19. fotosurat;

2.2.20. davlat davlat xizmatini o'tash to'g'risidagi ma'lumotlar, shu jumladan: sana, davlat davlat xizmatiga kirish va davlat davlat xizmati lavozimiga tayinlash uchun asoslar, sana, davlat davlat xizmatining boshqa lavozimiga tayinlash, o'tkazish, o'tkazish asoslari; tarkibiy bo‘linmalarini, ish haqi miqdorini, davlat davlat xizmati tomonidan almashtirilayotgan lavozimga muvofiqligini attestatsiyadan o‘tkazish natijalarini, shuningdek, oldingi ish joyi to‘g‘risidagi ma’lumotlarni ko‘rsatgan holda almashtirilgan davlat xizmati lavozimlarining nomi;

2.2.21. xizmat ko'rsatish shartnomasida mavjud bo'lgan ma'lumotlar, xizmat ko'rsatish shartnomasiga qo'shimcha kelishuvlar;

2.2.22. chet elda bo'lishingiz haqidagi ma'lumotlar;

2.2.23. rossiya Federatsiyasi davlat davlat xizmatining sinf unvoni to'g'risidagi ma'lumotlar (shu jumladan diplomatik unvon, harbiy yoki maxsus unvon, huquqni muhofaza qilish xizmatining sinf unvoni, Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektining davlat xizmatining sinf unvoni), malaka darajasi davlat davlat xizmati (malaka darajasi yoki kommunal xizmatning sinf darajasi);

2.2.24. jinoiy ishning mavjudligi yoki yo'qligi to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.25. davlat sirlariga berilgan ruxsatnomalar to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.26. davlat mukofotlari, boshqa mukofotlar va ordenlar;

2.2.27. kasbiy qayta tayyorlash va (yoki) malaka oshirish to‘g‘risidagi ma’lumotlar;

2.2.28. yillik to'lanadigan ta'tillar, o'qish ta'tillari va to'lanmaydigan ta'tillar to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.29. daromadlar, mol-mulk va mulkiy xarakterdagi majburiyatlar to'g'risidagi ma'lumotlar;

2.2.30. joriy hisob raqami;

2.2.31. Bank karta raqami;

2.2.32. ushbu Nizomning 2.1-bandida nazarda tutilgan maqsadlarga erishish uchun zarur bo'lgan boshqa shaxsiy ma'lumotlar.

2.3. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek, Roskomnadzor rahbarlari lavozimiga da'vogarlarning shaxsiy ma'lumotlari va biometrik shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari ushbu shaxslarning roziligisiz ushbu Nizomning 2.1-bandida belgilangan maqsadlar doirasida, 6-moddasi 1-qismining 2-bandiga va 11-moddasining 2-qismiga muvofiq amalga oshiriladi. "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuni va "Rossiya Federatsiyasining davlat xizmatlari tizimi to'g'risida" Federal qonuni, "Rossiya Federatsiyasi davlat xizmati to'g'risida" Federal qonuni, "Korrupsiyaga qarshi kurashish to'g'risida" Federal qonuni, rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi.

2.4. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek federal davlat rahbarlari lavozimlariga da'vogar fuqarolarning shaxsiy ma'lumotlarining maxsus toifalarini qayta ishlash. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi unitar korxonalar "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonunining 10-moddasi 2-qismi 2-bandining 2.3-bandiga muvofiq ushbu Nizomning 2.1-bandida belgilangan maqsadlar doirasida ushbu shaxslarning roziligisiz amalga oshiriladi. " va Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining qoidalari, xodimning shaxsiy ma'lumotlari uchinchi shaxsdan olingan hollar bundan mustasno (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 86-moddasi 3-bandiga muvofiq, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining yozma roziligi talab qilinadi). Roskomnadzor va fuqarolikka bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari uz, belgilangan lavozimga ariza berish).

2.5. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlariga da'vogarlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi, quyidagi hollarda ko'rsatilgan shaxslarning roziligini olishi kerak:

2.5.1. Rossiya Federatsiyasining davlat xizmati to'g'risidagi amaldagi qonunchiligida nazarda tutilmagan hollarda shaxsiy ma'lumotlarni uchinchi shaxslarga o'tkazishda (tarqatishda, taqdim etishda);

2.5.2. shaxsiy ma'lumotlar transchegaraviy uzatilganda;

2.5.3. ushbu shaxslarga nisbatan huquqiy oqibatlarga olib keladigan yoki ularning huquqlari va qonuniy manfaatlariga boshqacha tarzda daxl qiluvchi qarorlar qabul qilinganda, faqat ularning shaxsiy ma’lumotlariga avtomatlashtirilgan ishlov berish asosida.

2.6. Ushbu Nizomning 2.5-bandida nazarda tutilgan hollarda, agar "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonunida boshqacha qoida nazarda tutilgan bo'lmasa, shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining roziligi yozma shaklda amalga oshiriladi.

2.7. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlariga da'vogarlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash. Roskomnadzorga bo'ysunadigan, Davlat xizmati boshqarmasi va Roskomnadzorning tashkiliy ish bo'limi xodimlari (keyingi o'rinlarda Roskomnadzorning kadrlar bo'limi deb yuritiladi) tomonidan amalga oshiriladi va quyidagi harakatlarni o'z ichiga oladi: yig'ish, hisobga olish, tizimlashtirish, to'plash, saqlash, shaxsiy ma'lumotlarni aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish), qazib olish, foydalanish, uzatish (tarqatish, ta'minlash, kirish), shaxsiy ma'lumotlarni shaxsiylashtirish, blokirovka qilish, o'chirish, yo'q qilish.

2.8. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini egallagan shaxslarning shaxsiy ma'lumotlarini to'plash, hisobga olish, tizimlashtirish, to'plash va aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish). Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlariga da'vogar fuqarolar sifatida quyidagilar amalga oshiriladi:

2.8.1. zarur hujjatlarning asl nusxalarini olish (ariza, mehnat daftarchasi, avtobiografiya, Roskomnadzorning kadrlar bo'limiga taqdim etilgan boshqa hujjatlar);

2.8.2. asl hujjatlardan nusxa ko'chirish;

2.8.3. ma'lumotlarni buxgalteriya shakllariga kiritish (qog'oz va elektron tashuvchilarda);

2.8.4. kadrlar bilan ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlarni shakllantirish;

2.8.5. Roskomnadzorning kadrlar bo'limi tomonidan foydalaniladigan Roskomnadzor axborot tizimlariga shaxsiy ma'lumotlarni kiritish.

2.9. Shaxsiy ma'lumotlarni to'plash, hisobga olish, tizimlashtirish, to'plash va aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish) to'g'ridan-to'g'ri Roskomnadzorning davlat xizmatchilaridan, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga ariza bergan fuqarolardan, davlat organlari rahbarlarining o'rnini bosuvchi shaxslardan shaxsiy ma'lumotlarni olish yo'li bilan amalga oshiriladi. Roskomnadzorga bo'ysunadigan federal davlat unitar korxonalari, shuningdek, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlariga da'vogar fuqarolar.

2.10. Agar Roskomnadzor davlat xizmatchisi va Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining o'rnini bosuvchi shaxslarning shaxsiy ma'lumotlarini uchinchi shaxsdan, davlat xizmatchisidan yoki federal davlat rahbari lavozimini egallagan shaxsdan olish zarurati tug'ilsa. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi unitar korxona oldindan xabardor qilinishi, ularning yozma roziligini olishi va shaxsiy ma'lumotlarni olishning maqsadlari, mo'ljallangan manbalari va usullari to'g'risida xabardor qilishi kerak.

2.11. Roskomnadzor davlat xizmatchisi va Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonasi rahbari lavozimini egallab turgan shaxsning shaxsiy ishiga ushbu Qonunning 2.2-bandida nazarda tutilmagan shaxsiy ma'lumotlarni olish, qayta ishlash va biriktirish taqiqlanadi. Tartibga solish, shu jumladan irqiy, millati, siyosiy qarashlari, diniy yoki falsafiy e'tiqodlari, intim hayot bilan bog'liq.

2.12. Shaxsiy ma'lumotlarni to'plashda Roskomnadzorning kadrlar bo'limi xodimi to'g'ridan-to'g'ri Roskomnadzorning davlat xizmatchilaridan, Roskomnadzorning davlat xizmatidagi lavozimlarga da'vogarlardan, federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini almashtirgan shaxslardan shaxsiy ma'lumotlarni to'playdigan (qabul qiladigan) xodim. Roskomnadzorga, shuningdek, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlari lavozimlarini egallash uchun ariza bergan fuqarolar shaxsiy ma'lumotlarning ko'rsatilgan sub'ektlariga ularning shaxsiy ma'lumotlarini taqdim etishni rad etishning huquqiy oqibatlarini tushuntirishlari shart.

2.13. Roskomnadzorning davlat xizmatchilarining, Roskomnadzorning davlat xizmati lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek, davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini o'tkazish (tarqatish, taqdim etish) va ulardan foydalanish. Roskomnadzor korxonalariga bo'ysunadigan federal davlat unitar korxonalari rahbarlari faqat federal qonunlarda belgilangan hollarda va tartibda amalga oshiriladi.

III. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash shartlari va tartibi

markaziy apparatning davlat xizmatchilarining ma'lumotlari

va Roskomnadzorning hududiy organlari va undan iborat shaxslar

ular bilan munosabatda (mulkda), ko'rib chiqish munosabati bilan

bir martalik grant berish masalasi

uy-joy sotib olish uchun

3.1. Roskomnadzorning markaziy apparati turar-joy sotib olish uchun bir martalik subsidiya berish masalasini ko'rib chiqish munosabati bilan Roskomnadzorning markaziy apparati va hududiy organlarining davlat xizmatchilari va ular bilan bog'liq shaxslarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlaydi (mol-mulk). binolar.

3.2. Turar-joy binolarini sotib olish uchun bir martalik subsidiya berilishi munosabati bilan qayta ishlanishi kerak bo'lgan shaxsiy ma'lumotlar ro'yxati Rossiya Federatsiyasi Hukumatining "Federal davlat xizmatchilariga bir martalik subsidiyalar bilan ta'minlash to'g'risida" gi qarori bilan belgilanadi. turar-joy binolarini sotib olish uchun vaqtli subsidiya" va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

3.2.1. familiyasi, ismi, otasining ismi;

3.2.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami, uni bergan organning nomi, berilgan sanasi;

3.2.3. yashash joyining manzili (doimiy ro'yxatga olish manzili, vaqtinchalik ro'yxatga olish manzili, haqiqiy yashash joyi manzili);

3.2.4. oilaning tarkibi to'g'risidagi ma'lumotlar;

3.2.5. uy kitobidan ko'chirma, moliyaviy shaxsiy hisobning nusxalari, nikoh to'g'risidagi guvohnoma, bolaning (bolalarning) tug'ilganlik to'g'risidagi guvohnomasi, mehnat daftarchasi, davlat xizmatchisi va (yoki) uning oila a'zolarining mulk huquqini tasdiqlovchi hujjatlar; turar-joy binolari, ular ro'yxatdan o'tgan turar-joy binolari bundan mustasno (agar kerak bo'lsa, ularning asl nusxalarini taqdim etgan holda), turar-joy binolarining qo'shimcha maydoniga bo'lgan huquqni tasdiqlovchi hujjat;

3.2.6. rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan boshqa shaxsiy ma'lumotlar.

3.3. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini bir martalik to'lov uchun ro'yxatdan o'tkazishda qayta ishlash davlat xizmatchisining Roskomnadzor rahbariga federal davlat xizmatchilarini ro'yxatga olish masalalarini ko'rib chiqish uchun Roskomnadzor komissiyasiga taqdim etgan arizasi asosida amalga oshiriladi. uy-joy sotib olish uchun bir martalik subsidiya olish (keyingi o'rinlarda - Roskomnadzor komissiyasi).

3.4. Turar-joy binolarini sotib olish uchun bir martalik subsidiya berish munosabati bilan Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash, xususan, shaxsiy ma'lumotlarni to'plash, hisobga olish, tizimlashtirish, to'plash va aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish), Roskomnadzor komissiyasi tarkibiga kiruvchi Roskomnadzor markaziy apparati mansabdor shaxslari tomonidan amalga oshiriladi:

3.4.1. zarur hujjatlarning asl nusxalarini olish;

3.4.2. hujjatlarning belgilangan tartibda tasdiqlangan nusxalarini taqdim etish.

3.5. Roskomnadzor komissiyasi bir martalik uy-joy subsidiyasini olish uchun davlat xizmatchisini ro'yxatga olish uchun zarur bo'lgan shartlar mavjudligi to'g'risida Roskomnadzorning davlat xizmatchilari tomonidan taqdim etilgan hujjatlardagi ma'lumotlarni tekshirishga haqli.

3.6. Turar-joy binolarini sotib olish uchun bir martalik subsidiya berish munosabati bilan olingan Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini topshirish (tarqatish, taqdim etish) va ulardan foydalanish faqat qonun hujjatlarida belgilangan hollarda va tartibda amalga oshiriladi. Rossiya Federatsiyasi.

IV. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash shartlari va tartibi

davlat xizmatlarini ko'rsatish bilan bog'liq sub'ektlar

va davlat funktsiyalarini bajarish

4.1. Roskomnadzorning markaziy apparatida jismoniy shaxslarning shaxsiy ma'lumotlariga ishlov berish quyidagi davlat xizmatlarini ko'rsatish va davlat funktsiyalarini bajarish uchun amalga oshiriladi:

4.1.1. fuqarolarni qabul qilishni tashkil etish, Roskomnadzor vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha fuqarolarning og'zaki va yozma murojaatlarini o'z vaqtida va to'liq ko'rib chiqishni ta'minlash;

4.1.2. ommaviy axborot vositalarini ro'yxatga olish;

4.1.3. audiovizual asarlarning nusxalarini, elektron hisoblash mashinalari uchun dasturlarni, ma'lumotlar bazalari va fonogrammalarni har qanday turdagi tashuvchilarda tayyorlash bo'yicha faoliyatni litsenziyalash;

4.1.4. radiochastotalarni yoki radioelektron vositalar uchun radiochastota kanalini belgilash (tayinlash);

4.1.5. aloqa sohasidagi faoliyatni litsenziyalash;

4.1.6. federal davlat axborot tizimlari reestrini shakllantirish va yuritish (bundan buyon matnda FSIS reestri deb yuritiladi);

4.1.7. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining huquqlarini himoya qilish bo'yicha faoliyatni amalga oshirish.

4.2. Roskomnadzor markaziy apparatiga shaxsan murojaat qilgan fuqarolarning, shuningdek, individual yoki jamoaviy yozma murojaatlar yoki elektron hujjat ko‘rinishidagi murojaatlarni yuborgan fuqarolarning shaxsiy ma’lumotlari ushbu murojaatlarni ko‘rib chiqish uchun qayta ishlanadi, so‘ngra bu haqda xabarnoma yuboriladi. arizachilarni ko'rib chiqish natijalari to'g'risida.

Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq, Rossiya Federatsiyasi fuqarolari, chet el fuqarolari va fuqaroligi bo'lmagan shaxslarning murojaatlari Roskomnadzorning markaziy apparatida ko'rib chiqilishi kerak.

4.3. Fuqarolarning murojaatlarini ko'rib chiqish doirasida ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma'lumotlari qayta ishlanishi kerak:

4.3.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.3.2. pochta manzili;

4.3.3. E-mail manzili;

4.3.4. arizada ko'rsatilgan aloqa telefon raqami;

4.3.5. ariza beruvchi tomonidan murojaatda (shikoyatda) ko‘rsatilgan, shuningdek shaxsiy qabul paytida yoki kelib tushgan murojaatni ko‘rib chiqish jarayonida ma’lum bo‘lgan boshqa shaxsiy ma’lumotlar.

4.4. Ommaviy axborot vositalarini ro'yxatdan o'tkazishda ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma'lumotlari qayta ishlanadi:

4.4.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.4.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami, uni bergan organning nomi, berilgan sanasi;

4.4.3. yashash joyining manzili (doimiy ro'yxatga olish manzili, vaqtinchalik ro'yxatga olish manzili, haqiqiy yashash joyi manzili);

4.4.4. aloqa telefon raqami yoki boshqa aloqa usullari haqida ma'lumot.

4.5. Audiovizual asarlarning nusxalarini, elektron hisoblash mashinalari uchun dasturlarni, ma’lumotlar bazalari va fonogrammalarni istalgan turdagi tashuvchilarda ishlab chiqarish faoliyatini litsenziyalashda ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma’lumotlariga ishlov berish amalga oshiriladi:

4.5.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.5.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami;

4.5.3. yashash manzili;

4.5.4. aloqa telefon raqami va agar mavjud bo'lsa, elektron pochta manzili.

4.6. Radioelektron vositalar uchun radiochastotalarni yoki radiochastota kanalini belgilashda (tayinlashda):

4.6.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.6.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami, uni bergan organning nomi, berilgan sanasi;

4.6.3. yashash manzili;

4.6.4. aloqa telefon raqami;

4.6.5. soliq to'lovchining identifikatsiya raqami.

4.7. Aloqa sohasidagi litsenziyalash faoliyati doirasida ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma'lumotlariga ishlov berilishi mumkin:

4.7.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.7.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami;

4.7.3. yashash manzili;

4.7.4. aloqa telefon raqami va agar mavjud bo'lsa, elektron pochta manzili.

4.8. FSIS reestrini shakllantirish doirasida ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma'lumotlari qayta ishlanadi:

4.8.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.8.2. egallab turgan lavozimining nomi;

4.8.3. aloqa telefon raqami, elektron pochta manzili.

4.9. Shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining huquqlarini himoya qilish bo'yicha faoliyat doirasida ariza beruvchilarning quyidagi shaxsiy ma'lumotlariga ishlov berish amalga oshiriladi:

4.9.1. familiyasi, ismi, otasining ismi (agar mavjud bo'lsa, oxirgisi);

4.9.2. shaxsni tasdiqlovchi hujjatning turi, seriyasi, raqami, uni bergan organning nomi, berilgan sanasi;

4.9.3. yashash joyining pochta manzili;

4.9.4. E-mail manzili;

4.9.5. telefon raqami;

4.9.6. soliq to'lovchining identifikatsiya raqami;

4.9.7. mehnat faoliyati to'g'risidagi ma'lumotlar va mehnat kitobining tafsilotlari;

4.9.8. ta'lim, shu jumladan oliy o'quv yurtidan keyingi kasb-hunar ta'limi to'g'risidagi ma'lumotlar (ta'lim muassasasining nomi va tugatilgan yili, ma'lumot to'g'risidagi hujjatning nomi va tafsilotlari, ta'lim to'g'risidagi hujjatga muvofiq malaka, mutaxassislik).

4.10. Davlat xizmatlarini ko'rsatish va ushbu Nizomning 4.1-bandida ko'rsatilgan davlat funktsiyalarini bajarish bilan bog'liq holda zarur bo'lgan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash 6-modda 1-qismi 4-bandiga muvofiq shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining roziligisiz amalga oshiriladi. "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuni, "Davlat va kommunal xizmatlar ko'rsatishni tashkil etish to'g'risida", "Rossiya Federatsiyasi fuqarolarining arizalarini ko'rib chiqish tartibi to'g'risida", "Faoliyatning ayrim turlarini litsenziyalash to'g'risida" Federal qonunlari, Rossiya Federatsiyasining "Ommaviy axborot vositalari to'g'risida" gi qonuni va Roskomnadzorning belgilangan vakolatlari doirasida davlat xizmatlarini ko'rsatish va davlat funktsiyalarini bajarishni belgilaydigan boshqa normativ-huquqiy hujjatlar.

4.11. Davlat xizmatlarini ko'rsatish va ushbu Nizomning 4.1-bandida ko'rsatilgan davlat funktsiyalarini bajarish bilan bog'liq holda zarur bo'lgan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash Roskomnadzor markaziy apparatining tegishli davlat xizmatlarini ko'rsatadigan va (yoki) davlat xizmatlarini ko'rsatadigan tarkibiy bo'linmalari tomonidan amalga oshiriladi. funktsiyalarini bajaradi va quyidagi harakatlarni o'z ichiga oladi: shaxsiy ma'lumotlarni to'plash, ro'yxatga olish, tizimlashtirish, to'plash, saqlash, aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish), qazib olish, foydalanish, uzatish (tarqatish, ta'minlash, kirish), shaxsiy ma'lumotlarni shaxsiylashtirish, blokirovka qilish, o'chirish, yo'q qilish.

4.12. Davlat xizmatini olish yoki davlat funktsiyasini bajarish uchun Roskomnadzor markaziy apparatiga murojaat qilgan sub'ektlarning shaxsiy ma'lumotlarini to'plash, hisobga olish, tizimlashtirish, to'plash va aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish):

4.12.1. zarur hujjatlarning (arizaning) asl nusxalarini olish;

4.12.2. hujjatlar nusxalarini tasdiqlash;

4.12.3. ma'lumotlarni buxgalteriya shakllariga kiritish (qog'oz va elektron tashuvchilarda);

4.12.4. Roskomnadzor Yagona axborot tizimining amaliy dasturiy ta'minot quyi tizimlariga shaxsiy ma'lumotlarni kiritish.

4.13. Shaxsiy ma'lumotlarni to'plash, qayd etish, tizimlashtirish, to'plash va aniqlashtirish (yangilash, o'zgartirish) to'g'ridan-to'g'ri shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlaridan (ariza beruvchilardan) shaxsiy ma'lumotlarni olish yo'li bilan amalga oshiriladi.

4.14. Davlat xizmatini ko'rsatish yoki davlat funktsiyasini bajarishda Roskomnadzorning markaziy apparatiga sub'ektlardan va uchinchi shaxslardan shaxsiy ma'lumotlarni so'rash, shuningdek Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilmagan hollarda shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash taqiqlanadi.

4.15. Shaxsiy ma'lumotlarni to'plashda Roskomnadzor markaziy apparati tarkibiy bo'linmasining davlat xizmatini ko'rsatish uchun yoki davlat funktsiyasini bajarishi munosabati bilan murojaat qilgan shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlaridan bevosita shaxsiy ma'lumotlarni oladigan vakolatli mansabdor shaxsi hisoblanadi. ko'rsatilgan shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlariga shaxsiy ma'lumotlarni taqdim etishni rad etishning huquqiy oqibatlarini tushuntirishi shart.

4.16. Roskomnadzorning markaziy apparati tomonidan ariza beruvchilarning (shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining) shaxsiy ma'lumotlarini o'tkazish (tarqatish, taqdim etish) va ulardan foydalanish faqat federal qonunlarda belgilangan hollarda va tartibda amalga oshiriladi.

V. Subyektlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash tartibi

axborot tizimlarida shaxsiy ma'lumotlar

5.1. Roskomnadzorning markaziy ofisida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash quyidagi hollarda amalga oshiriladi:

5.1.1. "Roskomnadzor shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimi" da;

5.1.2. "Roskomnadzorning yagona axborot tizimi" tarkibiga kiruvchi shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash uchun sertifikatlangan avtomatlashtirilgan ish joylarida;

5.1.3. "1C: Enterprise 8" axborot tizimida;

5.1.4. Roskomnadzorning kadrlar bo'limi xodimlarining avtomatlashtirilgan ish joylarida.

5.2. "Roskomnadzor Shaxsiy ma'lumotlar tizimi" (keyingi o'rinlarda - Roskomnadzor ISPD) Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini o'z ichiga oladi, davlat xizmatlarini olish yoki davlat funktsiyalarini bajarish munosabati bilan Roskomnadzorga murojaat qilgan sub'ektlar (arizachilar) va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

5.2.1. shaxsiy identifikator;

5.2.2. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining familiyasi, ismi, otasining ismi;

5.2.3. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsini tasdiqlovchi hujjat turi;

5.2.4. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsini tasdiqlovchi hujjatning seriyasi va raqami, ko'rsatilgan hujjat berilgan sana va uni bergan organ to'g'risidagi ma'lumotlar;

5.2.5. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining yashash joyining manzili;

5.2.6. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining pochta manzili;

5.2.7. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining aloqa telefoni, faksi (agar mavjud bo'lsa);

5.2.8. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining elektron pochta manzili;

5.2.9. Shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining STIR.

5.3. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash bo'yicha sertifikatlangan, "Roskomnadzor yagona axborot tizimi" tarkibiga kiruvchi avtomatlashtirilgan ish stantsiyalari (keyingi o'rinlarda Roskomnadzorning ARM UIS deb yuritiladi) xodimlari tomonidan qabul qilingan sub'ektlarning shaxsiy ma'lumotlarini o'z ichiga oladi. Roskomnadzorning markaziy apparati davlat xizmatlarini ko'rsatish va davlat funktsiyalarini bajarish doirasida va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

5.3.1. shaxsiy identifikator;

5.3.2. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining yashash joyining manzili;

5.3.3. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining pochta manzili;

5.3.4. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining telefon raqami;

5.3.5. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining faksi;

5.3.6. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining elektron pochta manzili.

5.4. "1C: Enterprise 8" axborot tizimi va "AKSIOK" va "1C Accounting" amaliy dasturiy ta'minot quyi tizimlarida Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatchilari va Roskomnadzor markaziy apparati tomonidan tuzilgan fuqarolik-huquqiy shartnomalar taraflari bo'lgan jismoniy shaxslarning shaxsiy ma'lumotlari mavjud. , va quyidagilarni o'z ichiga oladi:

5.4.1. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining familiyasi, ismi, otasining ismi;

5.4.2. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining tug'ilgan sanasi;

5.4.3. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining tug'ilgan joyi;

5.4.4. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsini tasdiqlovchi asosiy hujjatning seriyasi va raqami, ushbu hujjat berilgan sana va uni bergan organ to'g'risidagi ma'lumotlar;

5.4.5. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining yashash joyining manzili;

5.4.6. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining pochta manzili;

5.4.7. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining telefon raqami;

5.4.8. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining STIR;

5.4.9. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsiy soni;

5.4.10. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining pozitsiyasi;

5.4.11. buyurtmaning raqami va shaxsiy ma'lumotlar sub'ektini ishga qabul qilish (ishdan bo'shatish) sanasi.

5.5. Roskomnadzorning kadrlar bo'limi xodimlarining avtomatlashtirilgan ish joylari ushbu Nizomning 2.2-bandida nazarda tutilgan Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlashni o'z ichiga oladi.

5.6. Ushbu Nizomning 5.1-bandida ko'rsatilgan shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlarini tasniflash Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda amalga oshiriladi.

5.7. Roskomnadzor markaziy apparatining axborot tizimlarida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash huquqiga ega bo'lgan Roskomnadzor markaziy apparati tarkibiy bo'linmalarining davlat xizmatchilariga Roskomnadzorning tegishli axborot tizimiga kirish uchun noyob login va parol taqdim etiladi. Amaliy dasturiy ta'minot quyi tizimlariga kirish Roskomnadzor davlat xizmatchilarining mehnat reglamentida nazarda tutilgan funktsiyalarga muvofiq taqdim etiladi.

Ma'lumotlar Yagona davlat xizmatlari portali yoki Roskomnadzorning rasmiy veb-saytidan shaxsiy ma'lumotlarni olishda ham avtomatik ravishda, ham qog'ozda yoki uni avtomatik ro'yxatdan o'tkazishga imkon bermaydigan boshqa shaklda ma'lumot olishda qo'lda kiritilishi mumkin.

5.8. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlarning xavfsizligini ta'minlash shaxsiy ma'lumotlarga ruxsatsiz, shu jumladan tasodifiy kirishni yo'q qilish, shuningdek quyidagi xavfsizlik choralarini ko'rish orqali erishiladi:

5.8.1. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida ularni qayta ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligiga tahdidlarni aniqlash;

5.8.2. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida qayta ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlarning xavfsizligini ta'minlash bo'yicha tashkiliy-texnik chora-tadbirlarni qo'llash, shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish talablariga javob berish uchun zarur bo'lgan, ularning bajarilishini ta'minlaydi. rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilangan shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish;

5.8.3. belgilangan tartibda o'tgan axborot xavfsizligi vositalarining muvofiqligini baholash tartib-qoidalarini qo'llash;

5.8.4. shaxsiy ma'lumotlar tizimi foydalanishga topshirilgunga qadar shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligini ta'minlash bo'yicha ko'rilgan chora-tadbirlar samaradorligini baholash;

5.8.5. shaxsiy ma'lumotlarni mashina tashuvchilarni hisobga olish;

5.8.6. shaxsiy ma'lumotlarga ruxsatsiz kirish faktlarini aniqlash va choralar ko'rish;

5.8.7. o'zgartirilgan yoki o'chirilgan, ularga ruxsatsiz kirish natijasida yo'q qilingan shaxsiy ma'lumotlarni qayta tiklash;

5.8.8. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlarga kirish qoidalarini belgilash, shuningdek, Roskomnadzor markaziy apparati shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida shaxsiy ma'lumotlar bilan amalga oshirilgan barcha harakatlarni ro'yxatdan o'tkazish va hisobga olishni ta'minlash. ;

5.8.9. shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligini ta'minlash bo'yicha ko'rilayotgan chora-tadbirlar va shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlarining xavfsizlik darajalari ustidan nazorat qilish.

5.9. Roskomnadzorning markaziy apparatida axborot xavfsizligini ta'minlash uchun mas'ul bo'lgan Roskomnadzorning tarkibiy bo'linmasi shaxsiy ma'lumotlarning moddiy tashuvchilari hisobini tashkil qiladi va nazorat qiladi.

5.10. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlarida qayta ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligini ta'minlash uchun mas'ul bo'lgan Roskomnadzor markaziy apparatining tarkibiy bo'linmasi quyidagilarni ta'minlashi shart:

5.10.1. shaxsiy ma'lumotlarga ruxsatsiz kirish faktlarini o'z vaqtida aniqlash va ushbu ma'lumotlarni Roskomnadzor markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashni tashkil etish uchun mas'ul shaxsga va Roskomnadzor rahbariga darhol etkazish;

5.10.2. shaxsiy ma'lumotlarni avtomatlashtirilgan qayta ishlashning texnik vositalariga ta'sir qilishning oldini olish, buning natijasida ularning ishlashi buzilishi mumkin;

5.10.3. ularga ruxsatsiz kirish natijasida o'zgartirilgan yoki yo'q qilingan shaxsiy ma'lumotlarni qayta tiklash imkoniyati;

5.10.4. shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish darajasini ta'minlash bo'yicha doimiy monitoring;

5.10.5. operativ-texnik hujjatlarda nazarda tutilgan axborot xavfsizligi vositalaridan foydalanish shartlarini bilish va ularga rioya qilish;

5.10.6. foydalaniladigan axborotni himoya qilish vositalarini, ular uchun operatsion va texnik hujjatlarni, shaxsiy ma'lumotlarni tashuvchilarni hisobga olish;

5.10.7. shaxsiy ma'lumotlarni taqdim etish tartibi buzilganligi aniqlanganda, shaxsiy ma'lumotlar tizimi foydalanuvchilariga shaxsiy ma'lumotlarni taqdim etishni huquqbuzarlik sabablari aniqlanmaguncha va ushbu sabablar bartaraf etilgunga qadar darhol to'xtatib turish;

5.10.8. shaxsiy ma'lumotlarning moddiy tashuvchilarini saqlash shartlariga rioya qilmaslik, shaxsiy ma'lumotlarning maxfiyligi buzilishiga olib kelishi mumkin bo'lgan axborotni himoya qilish vositalaridan foydalanish yoki shaxsiy ma'lumotlarning maxfiyligini kamaytirishga olib keladigan boshqa huquqbuzarliklar faktlarini tekshirish va xulosalar chiqarish. shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish darajasi, bunday huquqbuzarliklarning mumkin bo'lgan xavfli oqibatlarini oldini olish choralarini ishlab chiqish va qabul qilish .

5.11. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlar tizimlarining ishlashini ta'minlash uchun mas'ul bo'lgan Roskomnadzor markaziy apparatining tarkibiy bo'linmasi o'zgartirilgan yoki o'chirilgan, ularga ruxsatsiz kirish natijasida yo'q qilingan shaxsiy ma'lumotlarni qayta tiklash uchun barcha zarur choralarni ko'radi.

5.12. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida ularni qayta ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlar almashinuvi aloqa kanallari orqali amalga oshiriladi, ularning himoyasi tegishli tashkiliy chora-tadbirlarni amalga oshirish va dasturiy ta'minot va texnik vositalardan foydalanish orqali ta'minlanadi.

5.13. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida joylashgan shaxsiy ma'lumotlarga kirishi identifikatsiya qilish va autentifikatsiya qilish tartibidan majburiy o'tishni ta'minlaydi.

5.14. Roskomnadzor markaziy apparatining shaxsiy ma'lumotlarining axborot tizimlarida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash tartibi buzilgan taqdirda, vakolatli mansabdor shaxslar darhol buzilish sabablarini aniqlash va ularni bartaraf etish choralarini ko'radilar.

VI. Cherkov doirasida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash

idoralararo axborot hamkorligi

idoralararo yagona tizimidan foydalanish

elektron shovqin

6.1. Roskomnadzor Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq, idoralararo elektron o'zaro hamkorlikning yagona tizimidan (keyingi o'rinlarda - SMEV) foydalangan holda federal davlat organlari bilan elektron shaklda idoralararo elektron axborot o'zaro hamkorligi doirasida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlaydi.

6.2. Roskomnadzor, SMEV doirasida, olingan idoralararo so'rovlar asosida ma'lumotlarni, shu jumladan Roskomnadzorning markaziy apparatida qayta ishlangan sub'ektlarning shaxsiy ma'lumotlarini quyidagi federal ijro etuvchi hokimiyat organlariga yuboradi:

6.2.1. Federal aloqa agentligiga - aloqa xizmatlarini ko'rsatish bo'yicha faoliyatni amalga oshirish uchun litsenziya egasining familiyasi, ismi, otasining ismi, soliq to'lovchining identifikatsiya raqami;

6.2.2. Rossiya Federatsiyasi Ichki ishlar vazirligiga - radiochastotalardan foydalanish uchun ruxsatnoma egasining familiyasi, ismi, otasining ismi, soliq to'lovchining identifikatsiya raqami;

6.2.3. Matbuot va ommaviy kommunikatsiyalar federal agentligiga, Federal bojxona xizmatiga - ommaviy axborot vositalari asoschisining familiyasi, ismi, otasining ismi.

6.3. Roskomnadzor SMEV doirasida quyidagi federal ijro etuvchi hokimiyat organlariga ma'lumotlar, shu jumladan sub'ektlarning shaxsiy ma'lumotlari uchun idoralararo so'rovlarni yuborish huquqiga ega:

6.3.1. Federal Soliq xizmatiga - yuridik shaxslarning yagona davlat reestridan va yakka tartibdagi tadbirkorlarning yagona davlat reestridan ma'lumotlarni taqdim etish to'g'risida (ta'sischilar - jismoniy shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar);

6.3.2. Davlat ro'yxatidan o'tkazish, kadastr va kartografiya bo'yicha Federal xizmatga - ko'chmas mulkka bo'lgan huquqlarning yagona davlat reestridan huquq egalari to'g'risida (familiyasi, ismi, otasining ismi, tug'ilgan sanasi, seriyasi va raqami) ma'lumotlarini taqdim etish to'g'risida. asosiy shaxsni tasdiqlovchi hujjat, tug'ilgan joy, yashash manzili, fuqaroligi);

6.3.3. Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik mudofaasi, Favqulodda vaziyatlar va tabiiy ofatlar oqibatlarini bartaraf etish vazirligiga - kema egasining familiyasi, ismi, otasining ismini ko'rsatish to'g'risida.

6.4. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash Roskomnadzor tomonidan Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan vakolatlar doirasida Roskomnadzorga bo'ysunuvchi radiochastota xizmatining federal davlat unitar korxonalari bilan elektron hamkorlikni amalga oshirishda ham amalga oshiriladi.

VII. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va saqlash shartlari

7.1. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining, Roskomnadzor davlat xizmatining lavozimlariga da'vogar fuqarolarning, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining lavozimlarini egallagan shaxslarning, shuningdek, davlat organlari rahbarlarining lavozimlarini egallash uchun ariza bergan fuqarolarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash va saqlash shartlari. Roskomnadzorga bo'ysunadigan federal davlat unitar korxonalari Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq belgilanadi. Rossiya Federatsiyasi qonunchiligining qoidalarini hisobga olgan holda, davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash va saqlash uchun quyidagi muddatlar belgilanadi:

7.1.1. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy ma'lumotlari (qabul qilish, o'tkazish, ishdan bo'shatish, nafaqa belgilash to'g'risida) buyruqlarida mavjud bo'lgan shaxsiy ma'lumotlar Roskomnadzorning kadrlar bo'limida ikki yil davomida saqlanishi kerak, keyinchalik ular shakllantiriladi va topshiriladi. hujjatlar rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda Roskomnadzor markaziy apparati arxiviga yoki davlat arxiviga 75 yil saqlanadi.

7.1.2. Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy fayllarida (Roskomnadzorning hududiy organlari rahbarlarining shaxsiy ishlarining nusxalari) va Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari rahbarlarining shaxsiy ma'lumotlari, shuningdek Roskomnadzor davlat xizmatchilarining shaxsiy kartalari saqlanadi. Roskomnadzorning kadrlar bo'limi o'n yil davomida, ko'rsatilgan hujjatlarni keyinchalik shakllantirish va Roskomnadzor markaziy apparati arxiviga yoki Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda davlat arxiviga topshirish bilan, ular 75 yil davomida saqlanadi. .

7.1.3. Roskomnadzorning davlat xizmatchilariga rag'batlantirish, moddiy yordam ko'rsatish to'g'risidagi buyruqlardagi shaxsiy ma'lumotlar ikki yil davomida Roskomnadzorning kadrlar bo'limida saqlanishi va keyinchalik ushbu hujjatlarni Roskomnadzor markaziy apparati arxiviga yoki davlat arxiviga topshirish bilan saqlanishi kerak. rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda ular 75 yil saqlanadi.

7.1.4. Roskomnadzorning davlat xizmatchilariga ta'tillar, qisqa muddatli ichki va xorijiy xizmat safarlari va intizomiy jazolar berish to'g'risidagi buyruqlardagi shaxsiy ma'lumotlar Roskomnadzorning kadrlar bo'limida besh yil davomida saqlanishi va keyinchalik yo'q qilinishi kerak.

7.1.5. Roskomnadzor markaziy apparatining bo‘sh davlat xizmatiga tanlovda ishtirok etishiga ruxsat berilmagan nomzodlar va tanlovda qatnashgan nomzodlarning hujjatlaridagi shaxsiy ma’lumotlar Roskomnadzorning kadrlar bo‘limida 3 yil davomida saqlanadi. musobaqaning tugash sanasi, undan keyin ular yo'q qilinishi kerak .

7.2. Davlat xizmatlarini olish va ushbu Nizomning 4.1-bandida ko'rsatilgan davlat funktsiyalarini bajarish munosabati bilan Roskomnadzor markaziy apparatiga shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlari tomonidan taqdim etiladigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va saqlash shartlari ushbu Nizomning 4.1-bandida ko'rsatilgan davlat funktsiyalarini bajarish tartibini tartibga soluvchi normativ-huquqiy hujjatlar bilan belgilanadi. ularni yig'ish va qayta ishlash.

7.3. Roskomnadzorning markaziy apparatiga shaxsan murojaat qilgan fuqarolarning, shuningdek, elektron hujjat shaklida individual yoki jamoaviy yozma ariza yoki ariza yuborgan fuqarolarning shaxsiy ma'lumotlari besh yil davomida saqlanadi.

7.4. Roskomnadzor markaziy apparati tomonidan davlat xizmatlarini ko'rsatish va davlat funktsiyalarini bajarish bilan bog'liq holda sub'ektlar tomonidan qog'ozda taqdim etilgan shaxsiy ma'lumotlar Roskomnadzor markaziy apparatining tarkibiy bo'linmalarida qog'ozda saqlanadi, ularning vakolatlari shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashni o'z ichiga oladi. davlat xizmatini ko'rsatish yoki davlat funktsiyasini bajarish munosabati bilan , Roskomnadzor markaziy apparatining tegishli tarkibiy bo'linmalari to'g'risidagi tasdiqlangan nizomga muvofiq.

7.5. Avtomatlashtirish vositalaridan foydalanmasdan amalga oshiriladigan qayta ishlash jarayonida shaxsiy ma'lumotlar boshqa ma'lumotlardan ajratilishi kerak, xususan, ularni shaxsiy ma'lumotlarning turli xil moddiy tashuvchilari, maxsus bo'limlar yoki shakllar (shakllar) maydonlariga joylashtirish orqali.

7.6. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash ushbu Nizomda belgilangan turli maqsadlarda amalga oshiriladigan turli xil moddiy tashuvchilarda alohida saqlanishini ta'minlash kerak.

7.7. Ushbu ommaviy axborot vositalarida joylashgan shaxsiy ma'lumotlardan ruxsatsiz foydalanish, aniqlashtirish, tarqatish va yo'q qilishga yo'l qo'ymaydigan shaxsiy ma'lumotlarning jismoniy vositalarini saqlash va ulardan foydalanishni nazorat qilish Roskomnadzor markaziy apparatining tarkibiy bo'linmalari rahbarlari tomonidan amalga oshiriladi.

7.8. Ushbu Qoidalarning 5.1-bandida ko'rsatilgan Roskomnadzorning shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlariga kiritilgan shaxsiy ma'lumotlarni saqlash muddati qog'oz asl nusxalarini saqlash muddatiga mos kelishi kerak.

VIII. Shaxsiy ma'lumotlarni yo'q qilish tartibi

qayta ishlash maqsadlariga erishilganda yoki qachon

boshqa qonuniy asoslar

8.1. Roskomnadzor markaziy apparatining hujjat aylanishi va arxiv ishi uchun mas'ul bo'lgan tarkibiy bo'linmasi shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan saqlash muddati o'tgan va yo'q qilinishi kerak bo'lgan hujjatlarni tizimli ravishda nazorat qiladi va ajratadi.

8.2. Shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan tanlangan hujjatlarni yo'q qilish masalasi Roskomnadzorning buyrug'i bilan tasdiqlangan Roskomnadzor Markaziy ekspert komissiyasining (keyingi o'rinlarda Roskomnadzor MSK deb yuritiladi) yig'ilishida ko'rib chiqiladi.

Yig'ilish natijalariga ko'ra hujjatlarni yo'q qilish uchun ajratish to'g'risida bayonnoma va dalolatnoma tuziladi, yo'q qilingan ishlarning inventarizatsiyasi tuziladi, ularning to'liqligi tekshiriladi, Roskomnadzor MSK raisi va a'zolari tomonidan dalolatnoma imzolanadi. va Roskomnadzor rahbari tomonidan tasdiqlangan.

8.3. Roskomnadzorning markaziy apparati Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida belgilangan tartibda hujjatlarni yo'q qilishning belgilangan tartibini ta'minlash uchun zarur ishlab chiqarish bazasiga ega bo'lgan pudratchi tashkilotni belgilaydi. Roskomnadzor markaziy apparatining arxiv faoliyati uchun mas'ul xodimi shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan hujjatlarni pudratchining ishlab chiqarish bazasiga hamroh qiladi va hujjatlarni yo'q qilish (yoqish yoki kimyoviy yo'q qilish) jarayonida mavjud.

8.4. Yo'q qilish jarayoni tugagandan so'ng, pudratchi va Roskomnadzor markaziy apparatining arxiv faoliyati uchun mas'ul xodimi shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan hujjatlarni yo'q qilish to'g'risida tegishli dalolatnoma tuzadilar.

8.5. Elektron tashuvchilarda shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash muddati tugagandan so'ng yo'q qilish shaxsiy ma'lumotlarni o'qish yoki tiklash imkonini bermaydigan ommaviy axborot vositalarining yaxlitligini mexanik ravishda buzish yoki elektron tashuvchilardan kafolatlangan olib tashlash usullari va vositalari bilan o'chirish yo'li bilan amalga oshiriladi. qoldiq ma'lumotlar.

IX. Shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining so'rovlarini ko'rib chiqish

yoki ularning vakillari

9.1. Roskomnadzorning davlat xizmatchilari, Roskomnadzorning davlat xizmati lavozimlariga nomzod bo'lgan va tanlovda ishtirok etish uchun hujjatlarni taqdim etgan fuqarolar, Roskomnadzorga bo'ysunuvchi federal davlat unitar korxonalari direktorlari rahbarlari lavozimlarini egallagan shaxslar, federal davlat hokimiyati organlarining rahbarlari lavozimlariga da'vogarlar. Roskomnadzorga bo'ysunuvchi davlat unitar korxonalari, Roskomnadzorning markaziy apparati va hududiy organlarining davlat xizmatchilari va uy-joy sotib olish uchun bir martalik subsidiya olish uchun murojaat qilgan ular bilan bog'liq shaxslar (mulk), shuningdek, shaxsiy ma'lumotlari qayta ishlangan fuqarolar. Roskomnadzorning markaziy apparati davlat xizmatlarini ko'rsatish va davlat funktsiyalarini amalga oshirish munosabati bilan o'z shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash to'g'risidagi ma'lumotlarni, shu jumladan quyidagilarni o'z ichiga olgan ma'lumotlarni olish huquqiga ega:

9.1.1. Roskomnadzorning markaziy idorasida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash faktini tasdiqlash;

9.1.2. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashning qonuniy asoslari va maqsadlari;

9.1.3. Roskomnadzorning markaziy ofisida qo'llaniladigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash usullari;

9.1.4. Roskomnadzor markaziy apparatining nomi va joylashgan joyi, shaxsiy ma'lumotlarga kirish huquqiga ega bo'lgan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlar (Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatchilari bundan mustasno) yoki shaxsiy ma'lumotlari Roskomnadzor bilan kelishuv asosida oshkor etilishi mumkin. Roskomnadzorning markaziy apparati yoki federal qonun asosida;

9.1.5. shaxsiy ma'lumotlarning tegishli sub'ektiga tegishli qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlar, ularni olish manbasi, agar federal qonunlarda bunday ma'lumotlarni taqdim etishning boshqacha tartibi nazarda tutilgan bo'lmasa;

9.1.6. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash shartlari, shu jumladan ularni Roskomnadzorning markaziy idorasida saqlash shartlari;

9.1.7. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi Rossiya Federatsiyasi qonunlarida nazarda tutilgan huquqlarni amalga oshirish tartibi;

9.1.8. tugallangan yoki taklif qilinayotgan transchegaraviy ma'lumotlarni uzatish to'g'risidagi ma'lumotlar;

9.1.9. tashkilotning nomi yoki Roskomnadzor markaziy apparati nomidan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlovchi shaxsning familiyasi, ismi, otasining ismi va manzili, agar qayta ishlash bunday tashkilot yoki shaxsga topshirilgan bo'lsa yoki topshirilsa;

9.1.10. shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi Rossiya Federatsiyasi qonunchiligida nazarda tutilgan boshqa ma'lumotlar.

9.2. Ushbu Nizomning 9.1-bandida ko'rsatilgan shaxslar (bundan buyon matnda shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlari deb yuritiladi) Roskomnadzor markaziy apparatidan shaxsiy ma'lumotlari to'liq bo'lmagan, eskirgan, noto'g'ri bo'lsa, ularning shaxsiy ma'lumotlariga aniqlik kiritilishini, bloklanishi yoki yo'q qilinishini talab qilishga haqlidir. , noqonuniy ravishda olingan yoki ko'rsatilgan qayta ishlash maqsadi uchun zarur bo'lmagan, shuningdek, ularning huquqlarini himoya qilish uchun qonuniy choralar ko'radi.

9.3. Ushbu Qoidalarning 9.1-bandining 9.1.1 - 9.1.10-kichik bandlarida ko'rsatilgan ma'lumotlar operator tomonidan shaxsiy ma'lumotlar sub'ektiga kirish mumkin bo'lgan shaklda taqdim etilishi kerak va ular shaxsiy ma'lumotlarning boshqa sub'ektlari bilan bog'liq shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olmaydi, agar bunday shaxsiy ma'lumotlarni oshkor qilish uchun qonuniy asoslar mavjud bo'lmasa.

9.4. Ushbu Qoidalarning 9.1-bandining 9.1.1 - 9.1.10-kichik bandlarida ko'rsatilgan ma'lumotlar shaxsiy ma'lumotlar sub'ektiga yoki uning vakiliga tegishli shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlaydigan Roskomnadzor markaziy apparati tarkibiy bo'linmasining vakolatli mansabdor shaxsi tomonidan taqdim etiladi. murojaat qilganda yoki shaxsiy ma'lumotlar sub'ektidan yoki uning vakilidan so'rov olgandan keyin. So'rovda quyidagilar bo'lishi kerak:

9.4.1. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining yoki uning vakilining shaxsini tasdiqlovchi asosiy hujjatning raqami, ushbu hujjat berilgan sana va uni bergan organ to'g'risidagi ma'lumotlar;

9.4.2. operator tomonidan shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining Roskomnadzor markaziy apparati bilan huquqiy munosabatlarda ishtirokini tasdiqlovchi ma'lumotlar (davlat xizmatining bo'sh o'rinlarini egallash, davlat xizmatlarini ko'rsatish uchun tanlovda ishtirok etish uchun hujjatlar qabul qilinganligini tasdiqlovchi hujjat). Roskomnadzorning markaziy apparati yoki davlat funktsiyasini amalga oshirish) yoki Roskomnadzorning markaziy idorasida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash faktini boshqacha tarzda tasdiqlovchi ma'lumotlar, shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining imzosi yoki uning vakili. So'rov elektron hujjat shaklida yuborilishi va Rossiya Federatsiyasi qonunchiligiga muvofiq elektron imzo bilan imzolanishi mumkin.

9.5. Agar ushbu Qoidalarning 9.1-bandining 9.1.1 - 9.1.10-kichik bandlarida ko'rsatilgan ma'lumotlar, shuningdek qayta ishlanayotgan shaxsiy ma'lumotlar shaxsiy ma'lumotlar sub'ektiga uning iltimosiga binoan ko'rib chiqish uchun taqdim etilgan bo'lsa, shaxsiy ma'lumotlar sub'ekti Ko'rsatilgan ma'lumotlarni olish va bunday shaxsiy ma'lumotlar bilan tanishish uchun Roskomnadzorning markaziy apparatiga qayta murojaat qilish yoki ikkinchi so'rov yuborish huquqi, agar tomonidan qisqa muddat belgilanmagan bo'lsa, dastlabki so'rov yoki dastlabki so'rovdan keyin o'ttiz kundan kechiktirmay. federal qonun, unga muvofiq qabul qilingan me'yoriy-huquqiy hujjat yoki shaxsiy ma'lumotlar sub'ekti taraf yoki benefitsiar yoki kafil bo'lgan shartnoma.

9.6. Shaxsiy ma'lumotlar sub'ekti ushbu Qoidalarning 9.1-bandining 9.1.1 - 9.1.10 kichik bandlarida ko'rsatilgan ma'lumotlarni olish uchun Roskomnadzorning markaziy apparatiga qayta murojaat qilish yoki ikkinchi so'rov yuborish huquqiga ega. qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlar bilan ushbu Qoidalarning 9.5-bandida ko'rsatilgan muddat tugagunga qadar tanishish, agar bunday ma'lumotlar va (yoki) qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlar dastlabki hujjatlarni ko'rib chiqish natijalari bo'yicha unga to'liq ko'rib chiqish uchun taqdim etilmagan bo'lsa. ilova. Takroriy so'rov ushbu Nizomning 9.4-bandida ko'rsatilgan ma'lumotlar bilan bir qatorda takroriy so'rov yuborish uchun asoslarni o'z ichiga olishi kerak.

9.7. Roskomnadzorning markaziy apparati (Roskomnadzor markaziy apparatining vakolatli mansabdor shaxsi) ushbu Qoidalarning 9.5 va 9.6-bandlarida nazarda tutilgan shartlarga javob bermaydigan takroriy so'rovni bajarish uchun shaxsiy ma'lumotlar sub'ektini rad etishga haqli. Bunday rad etish asosli bo'lishi kerak.

9.8. Shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsiy ma'lumotlariga kirish huquqi federal qonunlarga muvofiq, shu jumladan shaxsiy ma'lumotlar sub'ektining shaxsiy ma'lumotlariga kirishi uchinchi shaxslarning huquqlari va qonuniy manfaatlarini buzsa, cheklanishi mumkin.

X. Qayta ishlashni tashkil etish uchun mas'ul shaxs

Roskomnadzorning markaziy ofisidagi shaxsiy ma'lumotlar

10.1. Roskomnadzorning markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashni tashkil etish uchun mas'ul shaxs (keyingi o'rinlarda - Roskomnadzorda shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash uchun mas'ul shaxs) Roskomnadzor rahbari tomonidan eng yuqori va (yoki) davlat xizmatchilari orasidan tayinlanadi. taqsimlash majburiyatlariga muvofiq Roskomnadzor markaziy apparatining "rahbarlari" toifasidagi lavozimlarning asosiy guruhi.

10.2. Roskomnadzorning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash uchun mas'ul bo'lgan shaxs o'z ishida Rossiya Federatsiyasining shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi qonunchiligiga va ushbu Nizomga amal qiladi.

10.3. Roskomnadzorning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash uchun mas'ul shaxs quyidagilarga majburdir:

10.3.1. Roskomnadzor markaziy apparatida qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlarni ularga ruxsatsiz yoki tasodifiy kirishdan, shaxsiy ma'lumotlarni yo'q qilishdan, o'zgartirishdan, blokirovka qilishdan, nusxalashdan, taqdim etishdan, tarqatishdan himoya qilishni ta'minlash bo'yicha huquqiy, tashkiliy va texnik choralarni ko'rishni tashkil etish. shaxsiy ma'lumotlarga nisbatan boshqa noqonuniy harakatlardan;

10.3.2. Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatchilari tomonidan Rossiya Federatsiyasining shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi qonun hujjatlari talablariga, shu jumladan shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish talablariga rioya etilishi ustidan ichki nazoratni amalga oshirish;

10.3.3. Roskomnadzor markaziy apparati davlat xizmatchilari e'tiboriga shaxsiy ma'lumotlar sohasidagi Rossiya Federatsiyasi qonunchiligining qoidalarini, shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash bo'yicha mahalliy hujjatlarni, shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish talablarini etkazish;

10.3.4. shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlari yoki ularning vakillarining arizalari va so'rovlarini qabul qilish va ko'rib chiqishni tashkil etish, shuningdek, Roskomnadzor markaziy apparatida bunday arizalar va so'rovlarning qabul qilinishi va ko'rib chiqilishini nazorat qilish;

10.3.5. Roskomnadzor markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish talablari buzilgan taqdirda, shaxsiy ma'lumotlar sub'ektlarining buzilgan huquqlarini tiklash uchun zarur choralarni ko'rish.

10.4. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash uchun javobgar shaxs quyidagi huquqlarga ega:

10.4.1. Roskomnadzorning markaziy ofisida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashga oid ma'lumotlarga ega bo'lish, shu jumladan:

10.4.1.1. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash maqsadlari;

10.4.1.4. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashning qonuniy asoslari;

10.4.1.5. shaxsiy ma'lumotlar bilan amalga oshiriladigan harakatlar ro'yxati, Roskomnadzorning markaziy idorasida qo'llaniladigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash usullarining umumiy tavsifi;

10.4.1.6. "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonunining 18.1 va 19-moddalarida nazarda tutilgan chora-tadbirlar tavsifi, shu jumladan shifrlash (kriptografik) vositalarning mavjudligi va ushbu vositalarning nomlari to'g'risidagi ma'lumotlar;

10.4.1.7. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash boshlangan sana;

10.4.1.8. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashni tugatish muddati yoki shartlari;

10.4.1.9. shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash jarayonida transchegaraviy uzatish mavjudligi yoki yo'qligi to'g'risidagi ma'lumotlar;

10.4.1.10. rossiya Federatsiyasi hukumati tomonidan belgilangan shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish talablariga muvofiq shaxsiy ma'lumotlarning xavfsizligini ta'minlash to'g'risidagi ma'lumotlar;

10.4.2. Roskomnadzor markaziy apparatida, Roskomnadzor markaziy apparatining boshqa davlat xizmatchilarida ularga tegishli vazifalar va javobgarlikni yuklagan holda qayta ishlangan shaxsiy ma’lumotlar xavfsizligini ta’minlashga qaratilgan chora-tadbirlarni amalga oshirishga jalb etish.

10.5. Roskomnadzorning markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash uchun mas'ul shaxs Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi qoidalariga muvofiq Roskomnadzor markaziy apparatida shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashni tashkil etish bo'yicha yuklangan funktsiyalarni to'g'ri bajarish uchun javobgardir. shaxsiy ma'lumotlar sohasida.

Nashr vaqti: 02.06.2018 16:03
Oxirgi tahrirlangan: 02/06/2018 16:05

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizom tashkilotning ichki mahalliy akti bo'lib, uning mavjudligi Roskomnadzor tomonidan o'tkaziladigan tekshiruvlarning diqqat markazida bo'ladi. Shu sababli, ko'plab kompaniyalar, agar ilgari bunday hujjatga ega bo'lmagan bo'lsa, shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish to'g'risidagi nizomni (2019) qanday ishlab chiqish kerakligi haqidagi savolga hayron bo'lishadi. Maqolada qonun buzilishining oldini olish uchun uni ishlab chiqishda nimalarga alohida e'tibor berish kerakligini aytib beramiz.

Agar men qonunni buzsam

Ish beruvchilar ommaviy ravishda Roskomnadzordan tekshiruv paytida kompaniyalar 2006 yil 27 iyuldagi 152-FZ-sonli qonun (bundan buyon matnda Qonun deb yuritiladi) normalarini buzganliklari uchun jiddiy jarimalar olishlari mumkinligi haqida ogohlantirish bilan xat olishni boshladilar. Unga ko'ra, ish beruvchi bunday ma'lumotlarni uchinchi shaxslar tomonidan noqonuniy foydalanish va ulardan foydalanishdan himoya qilishni kafolatlashi shart. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari bilan ishlash to'g'risidagi nizom ushbu muammolarni hal qilishga yordam beradi.

2019-yil 23-fevralda Hukumatning 2019-yil 13-fevraldagi 146-son qarori bilan “Shaxsiy ma’lumotlarga ishlov berish ustidan davlat nazorati va nazoratini tashkil etish va amalga oshirish qoidalari” tasdiqlandi. Hujjatga ko'ra, rejali tekshiruvlar har 2-3 yilda bir marta o'tkaziladi va nazorat qilinadigan kompaniyalar ro'yxatini Roskomnadzor saytida oldindan ko'rish mumkin. Boshqa nazorat turlarida bo'lgani kabi, inspektorlar rejalashtirilgan tashrif haqida ogohlantirishi kerak. Agar bu rejali tekshiruv bo'lsa, ular bu haqda 3 ish kuni, agar rejadan tashqari bo'lsa, 24 soat oldin xabardor qilishlari kerak.

Qonunni buzish intizomiy, moddiy, ma'muriy va jinoiy javobgarlikni nazarda tutadi. Nazorat qiluvchi organlar San'atga muvofiq ma'muriy javobgarlikka tortilishi mumkin. Ma'muriy javobgarlik to'g'risidagi kodeksning 13.11 va 13.14-bandlarida jarimalar:

• mansabdor shaxslar uchun: 500 dan 1000 rublgacha;
• tashkilot uchun: 5 000 dan 10 000 rublgacha;
• mansabdor shaxslar uchun, rasmiy yoki kasbiy vazifalarni bajarish munosabati bilan: 4000 dan 5000 rublgacha.

Inspektorlarning fikriga ko'ra, eng ko'p uchraydigan qoidabuzarliklar shaxsiy ma'lumotlarni egasining roziligisiz yoki qonunbuzarliklar bilan qayta ishlash, shaxsiy ma'lumotlarni yo'q qilish talabiga rioya qilmaslik va bunday ma'lumotlarni saqlash shartlarini buzishdir.

Shaxsiy ma'lumotlar nima

Bu xodimga tegishli mehnat munosabatlarini o'rnatishda ish beruvchiga kerak bo'lgan har qanday ma'lumot. Masalan, familiyasi, ismi, otasining ismi, tug'ilgan sanasi va joyi, yashash joyi va boshqalar.

Shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan hujjatlarga misollar:

• to'liq ismni o'z ichiga olgan xodim kartasi shaxslar, oila tarkibi, ma'lumoti to'g'risidagi ma'lumotlar;
• oldingi ish tajribasi bilan mehnat daftarchasi;
• diplomlar, ta'lim sertifikatlari;
• mehnat shartnomasi.

Mehnat faoliyati bilan bevosita bog'liq bo'lmagan ma'lumotlarni olish va qayta ishlash taqiqlanadi. Masalan, dini, millati, siyosiy mansubligi haqidagi ma'lumotlar. Ushbu ma'lumotlar faqat xodimlarning o'zidan olinadi. Ushbu shartlar shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish to'g'risidagi nizomga kiritilishi kerak. Ish beruvchilar xodimni xabardor qilishlari va undan uning ma'lumotlarini qayta ishlash, saqlash, foydalanish va tarqatish uchun yozma roziligini olishlari shart.

Ma'lumotlarni to'g'ri saqlang

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari ularning shaxsiy kartalari va shaxsiy fayllarida mavjud. Qonunchilik har bir aniq korxonani o'z xodimlari to'g'risidagi ma'lumotlardan foydalanish va saqlash qoidalarini ishlab chiqishga majbur qiladi.

Shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish to'g'risidagi nizom alohida hujjat yoki amaldagi Ichki mehnat qoidalariga kiritilgan bo'lim bo'lishi mumkin.

Tashkilotda ishlaydigan shaxslar to'g'risidagi ma'lumotlarning maxfiyligini ta'minlash uchun unga kirish huquqiga ega bo'lgan mansabdor shaxslar ro'yxati tuziladi. Buyruq maxfiy ma'lumotlarni to'plash, saqlash va qayta ishlash uchun mas'ul shaxsni tayinlaydi. Xodimlar, menejerlar, korxona bosh direktori ma'lumotlarni oshkor qilmaslik to'g'risidagi shartnomani imzolaydilar.

Korxonada xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi ma'lumotlar qog'ozda ham, elektron shaklda ham saqlanishi mumkin. Hozirgi vaqtda bunday ma'lumotlar ko'pincha aralash tarzda saqlanadi.

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizomning namunasi (2019) va uni ishlab chiqish

Rivojlanishning birinchi bosqichida kompaniyada qanday ma'lumotlar qo'llanilishini, qanday qabul qilinishini, saqlanishini, qayta ishlanishini aniqlash kerak.

Tashkiliy hujjatlarni rasmiylashtirish uchun umumiy qoidalar qo'llaniladi: tashkilotning nomi, hujjatning sanasi va raqami sarlavhada ko'rsatilgan va yuqori o'ng burchakda tasdiqlash muhri qo'yiladi.

Lavozim quyidagi ma'lumotlarni o'z ichiga oladi:

• maxfiy ma'lumotlar bilan ishlashda korxonaning maqsad va vazifalari;
• bunday ma'lumotlar ro'yxati;
• korxonada tez-tez qo'llaniladigan ma'lumotlar operatsiyalarining tavsifi;
• ma'lumotlarga kirish usullari;
• ma'lumotlardan foydalanishda kompaniya xodimlarining ro'yxatlari va vazifalari;
• kompaniya xodimlarining ma'lumotlarga kirish huquqlari;
• ma'lumotni oshkor qilish uchun korxona xodimlarining javobgarligi.

Lavozim kompaniya rahbarining buyrug'i bilan tasdiqlanadi. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash bo'yicha namunaviy qoida barcha xodimlar uchun ko'rib chiqish uchun mavjud bo'lishi kerak. Ular, qoida tariqasida, ish beruvchining kadrlar bo'limidan boshlanadigan varaq yoki tanishlar jurnaliga o'z imzolarini qo'yishlari kerak. Jurnal kompaniya xodimlarining ro'yxati bo'lib, har bir kishi ushbu mahalliy aktni o'qib chiqqandan so'ng imzo chekadi.

2012 yil 16-sentabr 16:11

Xodimning shaxsiy ma'lumotlari- bu ish beruvchiga mehnat munosabatlari bilan bog'liq holda zarur bo'lgan ma'lum bir shaxsga tegishli ma'lumotlar. Qonun hujjatlarida xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini olish, saqlash, uzatish va himoya qilish bo'yicha bir qator majburiyatlar nazarda tutilgan. Bunday holda, ish beruvchi nafaqat Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi va federal qonunlar qoidalariga, balki har bir tashkilotda bo'lishi kerak bo'lgan mahalliy aktga ham amal qilishi kerak. Maqolada biz sizga shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomni qanday ishlab chiqish kerakligini, unga nimani kiritish kerakligini va yana nimalarga e'tibor berish kerakligini aytib beramiz.

San'atga muvofiq. "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" 2006 yil 27 iyuldagi 152-FZ-sonli Federal qonunining 3-moddasi shaxsiy ma'lumotlar - to'g'ridan-to'g'ri yoki bilvosita aniqlangan yoki aniqlangan har qanday ma'lumot. Familiyasi, ismi, otasining ismi, yoshi, ma'lumoti, yashash joyi, oilaviy ahvoli, millati kabi ma'lumotlarga qo'shimcha ravishda, shaxsiy ma'lumotlar diniy va siyosiy e'tiqodlar, jinsiy orientatsiya va boshqalarni o'z ichiga olishi mumkin. Mehnat munosabatlari doirasiga kelsak, faqat mehnat munosabatlari bilan bog'liq holda ish beruvchi uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar xodimning shaxsiy ma'lumotlari hisoblanadi. Bu, birinchi navbatda, ta'lim, mutaxassislik, malaka, sog'liqni saqlash holati (faoliyatning ayrim turlari bilan shug'ullanish uchun), bolalarning mavjudligi, daromadlari (davlat xizmati lavozimlarini to'ldirish uchun) to'g'risidagi ma'lumotlar. Ya'ni, ish beruvchi xodimdan, masalan, uning dini yoki millati haqida ma'lumot so'rashga haqli emas. Va ba'zi tashkilotlarda abituriyentlar bilan suhbatda bunday savollar berilganda, shaxsiy daxlsizlik huquqi buziladi.
San'atga ko'ra. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 85-moddasiga binoan, ish beruvchi xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlaydi, bu ularni qabul qilish, saqlash, uzatish yoki boshqacha tarzda ishlatish bo'yicha harakatlarni o'z ichiga oladi. Bundan tashqari, ish beruvchi o'z mablag'lari hisobidan Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi va boshqa federal qonunlarda (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 86-moddasi 7-bandi) belgilangan tartibda ularni noto'g'ri foydalanish, yo'qotishdan himoya qilishni ta'minlashi shart.
Shaxsiy ma'lumotlarni saqlash va qayta ishlash, qoida tariqasida, bir vaqtning o'zida elektron saqlash tizimi va qog'ozda amalga oshiriladi.
Muayyan tashkilotda qanday ma'lumotlar shaxsiy sifatida saqlanishi va qayta ishlanishi kerak, bunday ma'lumotlarga kim kirish huquqiga ega, ular ruxsatsiz kirishdan qanday himoyalangan - bularning barchasi shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomda (keyingi o'rinlarda Nizom deb yuritiladi) ko'rsatilgan. har bir tashkilotda ishlab chiqilishi kerak.

Eslatma. Davlat muassasalari uchun qoidalar normativ-huquqiy hujjatlar bilan ishlab chiqiladi. Shunday qilib, Rossiya Federatsiyasi davlat xizmatchisining shaxsiy ma'lumotlari va uning shaxsiy ishini yuritish to'g'risidagi nizom Rossiya Federatsiyasi Prezidentining 2005 yil 30 maydagi 609-sonli qarori bilan tasdiqlangan.

Nizomni tasdiqlash tartibi

Agar tashkilot kasaba uyushmasiga ega bo'lsa, Nizom ushbu moddada belgilangan tartibda uning fikrini hisobga olgan holda tasdiqlanadi. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 372-moddasi (agar bu talab belgilangan bo'lsa yoki kelishuv bo'lsa): ish beruvchi nizom loyihasini boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organiga yuboradi, u qabul qilingan kundan boshlab besh ish kunidan kechiktirmay. kvitansiya, ish beruvchiga yozma ravishda loyiha bo'yicha asoslantirilgan fikrni yuboradi. Agar u nizom loyihasi bilan kelishilmagan bo'lsa yoki uni takomillashtirish bo'yicha takliflarni o'z ichiga olgan bo'lsa, ish beruvchi bunga rozi bo'lishi mumkin yoki o'zaro maqbul echimga erishish uchun bunday fikrni olganidan keyin uch kun ichida saylangan organ bilan qo'shimcha maslahatlashuvlar o'tkazishi shart. . Agar kelishuvga erishilmasa, kelishmovchiliklar to'g'risida bayonnoma tuziladi, shundan so'ng ish beruvchi Nizomni qabul qilish huquqiga ega, ammo boshlang'ich kasaba uyushma tashkilotining saylangan organi tomonidan davlat mehnat inspektsiyasiga yoki sudga shikoyat qilinishi mumkin. . Kasaba uyushmasi, shuningdek, jamoaviy mehnat nizosi tartibini boshlash huquqiga ega.
Agar tashkilotda kasaba uyushmasi bo'lmasa, lekin ishchilarning boshqa vakillik organi mavjud bo'lsa, Nizom ushbu organ bilan kelishilgan bo'lishi kerak. Agar u yoki boshqasi bo'lmasa, ish beruvchi tashkilotning mahalliy normativ hujjatida belgilangan tasdiqlash tartibiga rioya qilgan holda, qoidani mustaqil ravishda tasdiqlaydi. Qoida tariqasida, qabul qilingan mahalliy akt kadrlar bo'limi boshlig'i, bosh buxgalter, advokat yoki boshqa xodimlar bilan kelishiladi. Nizom ish beruvchining buyrug'i bilan amalga oshiriladi.
Mana shunday tartibning namunasi.

Mas'uliyati cheklangan jamiyat
"SATURN"

Buyurtma № 203
Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida
"SATURN" MChJ xodimlari

Ch. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 14-moddasi, "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" 2006 yil 27 iyuldagi 152-FZ-sonli Federal qonuni, boshqa amaldagi me'yoriy-huquqiy hujjatlar, shuningdek, "SATURN" MChJ mahalliy normativ-huquqiy hujjatlarini Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiqlashtirish maqsadida. Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligi

Buyurtma beraman:

1. 2012 yil 26 iyundan boshlab “SATURN” MChJ xodimlarining shaxsiy ma’lumotlari to‘g‘risidagi nizom (keyingi o‘rinlarda – Nizom) kuchga kirsin.
2. HR menejeri Kukina L.A. 29.06.2012 yilgacha Nizomni imzoga qarshi tashkilotning barcha xodimlari e'tiboriga etkazish.
3. 27.06.2012 yilgacha Nizomda sanab o'tilgan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlovchi xodimlardan "SATURN" MChJ xodimlarining oshkor qilmaslik majburiyatini so'rash (Nizomga 1-ilova shaklida).
4. Nizomni saqlash joyi tashkilotning kadrlar bo'limining ofisini belgilaydi.
5. Mazkur buyruqning bajarilishini nazorat qilishni bosh direktor o‘rinbosari – kadrlar bo‘yicha direktor Maksimova N.V.ga qoldiraman.

Bosh direktor Korolev /V.V. Korolev/

Buyurtma bilan tanishing:

HR menejeri Kukina / L.A. Kukina/
HR direktori Maksimova /N.V. Maksimova/

Tashkilot xodimlari imzoga qarshi Nizom bilan tanishishlari kerak va yangi ishga qabul qilingan shaxslar San'atga muvofiq. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 68-moddasi, mehnat shartnomasini imzolashdan oldin Nizom bilan tanishish. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash bilan shug'ullanadigan xodimlarga kelsak, ularni Nizom bilan tanishtirishning o'zi etarli emas - ular shaxsiy ma'lumotlarni oshkor qilmaslik majburiyatini olishlari kerak.

Reglamentni ishlab chiqishda unga quyidagi ma'lumotlarni kiritish tavsiya etiladi:
- shaxsiy ma'lumotlarga oid ma'lumotlar, ularni olish tartibi;
- shaxsiy ma'lumotlarga kirish huquqiga ega bo'lgan shaxslar ro'yxati, ularning huquq va majburiyatlari, bunday ma'lumotlarga kirish tartibi;
- shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish usullari;
- xodim va ish beruvchining shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash sohasidagi huquqlari;
- xodimni uning shaxsiy ma'lumotlari bilan tanishtirish, ularni o'z ichiga olgan hujjatlar nusxalarini olish tartibi;
- shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash qoidalarini buzganlik uchun javobgarlik.

Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizom namunasi

"SATURN" mas'uliyati cheklangan jamiyati ("SATURN" MChJ)

TASDIQLASH
Bosh direktor
MChJ "SATURN"

POSITION
SATURN MChJ xodimlarining shaxsiy ma'lumotlari to'g'risida

1. Umumiy holat.
1.1. "SATURN" MChJ xodimlarining shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizom (keyingi o'rinlarda Nizom deb yuritiladi) Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga, 2006 yil 27 iyundagi 152-FZ-sonli "Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risida" Federal qonuniga va boshqalarga muvofiq ishlab chiqilgan. normativ-huquqiy hujjatlar.
1.2. Nizom "SATURN" MChJ (keyingi o'rinlarda Jamiyat deb yuritiladi) xodimlarining shaxsiy ma'lumotlarini tashkil etuvchi ma'lumotlarni olish, tizimlashtirish, foydalanish, saqlash va uzatish tartibini belgilaydi.
1.3. Xodimning shaxsiy ma'lumotlari - ma'lum bir xodimga (shaxsiy ma'lumotlarning predmetiga) tegishli va mehnat munosabatlari bilan bog'liq holda Kompaniya tomonidan talab qilinadigan har qanday ma'lumotlar. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi ma'lumotlar maxfiy (kompaniyaning qonun bilan qo'riqlanadigan sirini tashkil etuvchi) deb tasniflanadi.
1.4. Qayta ishlangan shaxsiy ma'lumotlarning hajmi va mazmunini aniqlashda ish beruvchi Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi va boshqa federal qonunlarga amal qilishi kerak.

2. Shaxsiy ma'lumotlarni qabul qilish.
2.1. Xodimning barcha shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi ma'lumotlar manbai bevosita xodim hisoblanadi. Agar shaxsiy ma'lumotlarni faqat uchinchi shaxsdan olish mumkin bo'lsa, u holda xodim bu haqda yozma ravishda oldindan xabardor qilinishi va undan yozma roziligi olinishi kerak. Ish beruvchi xodimga shaxsiy ma'lumotlarni olishning maqsadlari, taxmin qilingan manbalari va usullari, shuningdek ularni olishga yozma rozilik berishdan bosh tortish oqibatlari to'g'risida xabardor qilishi shart.
2.2. Ishga kirishda ariza beruvchi anketa to'ldiradi, unda o'zi haqida quyidagi ma'lumotlarni ko'rsatadi:
- TO'LIQ ISMI SHARIF.;
- qavat;
- tug'ilgan kuni;
- Oilaviy ahvol;
- bolalarning mavjudligi, ularning tug'ilgan sanalari;
- harbiy xizmat;
- yashash joyi va aloqa telefon raqami;
- ta'lim, mutaxassislik;
- mutaxassislik bo'yicha ish tajribasi;
- oldingi ish joyi(lar);
- malaka oshirish kurslaridan o'tganlik fakti;
- sertifikatlar mavjudligi, rahmat.
2.3. Ish beruvchi ariza beruvchidan siyosiy va diniy e'tiqodlar, shaxsiy hayot to'g'risida ma'lumot berishni talab qilishga haqli emas.
2.4. Mehnat shartnomasini tuzishda ishga kirayotgan shaxs San'atga muvofiq hujjatlarni taqdim etadi. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 65-moddasi.
2.5. Ish beruvchi xodim tomonidan taqdim etilgan ma'lumotlarning to'g'riligini tekshirishga haqli. Zarur bo'lganda, ish beruvchi xodimdan qo'shimcha ma'lumot va ushbu ma'lumotlarning to'g'riligini tasdiqlovchi hujjatlarni talab qiladi.
2.6. Xodimni ro'yxatga olishda kadrlar bo'limi xodimlari N T-2 "Xodimning shaxsiy kartasi" yagona shaklini to'ldiradilar va kadrlar bo'limida saqlanadigan shaxsiy faylni shakllantiradilar. Shaxsiy ishlar bo'yicha bosh direktor o'rinbosari - kadrlar bo'limi direktori.
2.7. Xodimning shaxsiy ishi quyidagi hujjatlardan iborat:
- mehnat shartnomasi;
- N T-2 shaklidagi shaxsiy karta;
- mehnat daftarchasi nusxasi;
- tavsifnomalar, tavsiyanomalar;
- pasport (nusxasi);
- ma'lumot to'g'risidagi hujjat (nusxasi);
- harbiy guvohnoma (nusxasi);
- soliq organida ro'yxatdan o'tganlik to'g'risidagi guvohnoma (TIN) (nusxasi);
- pensiya guvohnomasi (nusxasi);
- nikoh to'g'risidagi guvohnoma (nusxasi);
- bolalarning tug'ilganlik haqidagi guvohnomasi (nusxasi);
- imtiyozlarga bo'lgan huquq to'g'risidagi hujjatning nusxasi (faxriy donor guvohnomasi, shaxsni nogiron deb topish to'g'risidagi tibbiy xulosa va boshqalar);
- tibbiy ko'rik natijalari (qonun hujjatlarida belgilangan hollarda);
- mehnat faoliyati bilan bog'liq hujjatlar (xodimning bayonotlari, attestatsiya varaqalari, tarjima bilan bog'liq hujjatlar, mehnat shartnomasiga qo'shimcha kelishuvlar, buyruqlar nusxalari va boshqalar).
2.8. Shaxsiy ishda qabul qilingan hujjatlar xronologik tartibda saqlanadi.

3. Shaxsiy ma'lumotlarni saqlash.
3.1. Shaxsiy fayllar qog'oz ko'rinishida sahifalar bo'yicha raqamlangan hujjatlar ro'yxati bilan papkalarda saqlanadi. Shaxsiy fayllar xodimlar bo'limida ruxsatsiz kirishdan himoya qilishni ta'minlaydigan maxsus ajratilgan kabinetda joylashgan va alifbo tartibida joylashtirilgan.
3.2. Shaxsiy ishlar elektron shaklda va qog'ozda saqlanadigan shaxsiy ishlar reestrida ro'yxatga olinadi.
3.3. Xodim ishdan bo'shatilgandan so'ng, tegishli hujjatlar shaxsiy ishga kiritiladi (xodimning arizasi, mehnat shartnomasini bekor qilish to'g'risidagi buyruq va boshqalar), yakuniy inventarizatsiya tuziladi va shaxsiy ish arxiviga o'tkaziladi. saqlash uchun tashkilot.
3.4. Kompaniyaning kadrlar bo'limi shaxsiy fayllardan tashqari xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini o'z ichiga olgan quyidagi hujjatlarni tuzadi va saqlaydi:
- mehnat daftarchalari;
- xodimlar uchun buyruqlar (yo'riqnomalar) asl nusxalari va nusxalari;
- xodimlar uchun buyurtmalar;
- xodimlarni attestatsiyadan o'tkazish va malakasini oshirish materiallari;
- ichki tekshirish materiallari (aktlar, hisobotlar, bayonnomalar va boshqalar);
- davlat statistika organlariga, soliq inspektsiyalariga, yuqori turuvchi organlarga va boshqa muassasalarga yuborilgan hisobotlarning nusxalari;
- boshqa.
3.5. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari ham mahalliy kompyuter tarmog'ida elektron shaklda saqlanadi. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini o'z ichiga olgan elektron ma'lumotlar bazalariga kirish ikki bosqichli parol tizimi orqali ta'minlanadi. Parollar Kompaniyaning tizim ma'muri tomonidan o'rnatiladi, so'ngra ular xodimlarning shaxsiy ma'lumotlariga kirish huquqiga ega bo'lgan xodimlarga individual ravishda etkaziladi. Parollar kamida ikki oyda bir marta o'zgartiriladi.
3.6. Xodimlar bo‘limi ishxonasi xavfsizlik tizimi va videokuzatuv kamerasi bilan jihozlangan.
3.7. Bosh direktorning o'rinbosari - kadrlar bo'yicha direktor xodimlar tomonidan shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish choralariga rioya etilishi ustidan umumiy nazoratni amalga oshiradi, xodimlarning mahalliy normativ hujjatlar, shu jumladan ushbu Nizom bilan imzoga qarshi tanishishini ta'minlaydi, shuningdek xodimlardan oshkor qilmaslik majburiyatlarini talab qiladi.

4. Shaxsiy ma'lumotlarga kirish.
4.1. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlariga kirish huquqiga ega:
- kompaniya ta'sischilari;
- Bosh direktor;
- Bosh direktor o'rinbosari;
- moliyaviy direktor;
- kadrlar bo'yicha direktor;
- Bosh hisobchi;
- yurist;
- xavfsizlik bo'limi boshlig'i;
- tarkibiy bo'linmalar rahbarlari (faqat ularning bo'linmasi xodimlarining ma'lumotlariga);
- kadrlar va buxgalteriya bo'limi mutaxassislari - muayyan funktsiyalarni bajarishlari kerak bo'lgan ma'lumotlarga.
4.2. Boshqa bo'linmalar mutaxassislarining shaxsiy ma'lumotlarga kirishi bosh direktor yoki bosh direktor o'rinbosarining yozma ruxsati asosida amalga oshiriladi.
4.3. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlaridan nusxa ko'chirish va ko'chirma qilish faqat rasmiy maqsadlarda va kadrlar bo'yicha direktorning yozma ruxsati bilan ruxsat etiladi.

5. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash.
5.1. Ish beruvchi xodimning irqi, millati, siyosiy qarashlari, diniy va falsafiy e'tiqodlari, sog'lig'i holati, intim hayoti to'g'risidagi shaxsiy ma'lumotlarni olish va qayta ishlash huquqiga ega emas (152-FZ Federal qonunining 10-moddasi 1-qismi). Mehnat munosabatlari masalalari bilan bevosita bog'liq bo'lgan hollarda, San'atga muvofiq. Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasining 24-moddasiga binoan, ish beruvchi xodimning shaxsiy hayoti to'g'risidagi ma'lumotlarni faqat uning yozma roziligi bilan olish va qayta ishlash huquqiga ega.
5.2. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini ish beruvchining roziligisiz qayta ishlash quyidagi hollarda mumkin:
- shaxsiy ma'lumotlar hamma uchun ochiq;
- xodimning sog'lig'i holatiga tegishli shaxsiy ma'lumotlar, ularni qayta ishlash uning hayoti, sog'lig'i yoki boshqa shaxslarning boshqa hayotiy manfaatlarini himoya qilish uchun zarur va xodimning roziligini olish mumkin emas;
- shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash ularning sub'ekti yoki uchinchi shaxslarning huquqlarini belgilash yoki amalga oshirish uchun yoki odil sudlovni amalga oshirish bilan bog'liq holda zarur;
- shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash Rossiya Federatsiyasining mudofaa, xavfsizlik, terrorizmga qarshi kurash, transport xavfsizligi, korruptsiyaga qarshi kurash, tezkor-qidiruv faoliyati, ijro protsessi to'g'risidagi qonun hujjatlariga muvofiq amalga oshiriladi. rossiya Federatsiyasi qonunchiligi;
- shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash sug'urta to'g'risidagi qonun hujjatlariga muvofiq majburiy sug'urta turlari to'g'risidagi qonun hujjatlariga muvofiq amalga oshiriladi;
- vakolatli davlat organlarining iltimosiga binoan - federal qonunlarda nazarda tutilgan hollarda.
5.3. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash faqat qonunlar yoki boshqa huquqiy hujjatlarga rioya etilishini ta'minlash, xodimlarni ishga joylashtirish, o'qitish va malakasini oshirishda yordam berish, xodimlarning shaxsiy xavfsizligini ta'minlash, bajarilgan ishlarning miqdori va sifatini nazorat qilish, mulk xavfsizligi.
5.4. Xodimning manfaatlariga daxldor qarorlar qabul qilishda ish beruvchi u to'g'risida faqat avtomatlashtirilgan ishlov berish yoki elektron kvitansiya natijasida olingan shaxsiy ma'lumotlarga tayanishga haqli emas.
5.5. Xodimning shaxsiy ma'lumotlarini noqonuniy foydalanish, yo'qotishdan himoya qilish ish beruvchi tomonidan federal qonunlarda belgilangan tartibda uning hisobidan ta'minlanadi.
5.6. Xodimlar shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash tartibini, shuningdek, ushbu sohadagi huquq va majburiyatlarini belgilaydigan Kompaniya hujjatlari bilan tanishishlari kerak.
5.7. Barcha hollarda xodimning sir saqlash va himoya qilish huquqidan voz kechishi haqiqiy emas.
5.8. Shaxsiy ma'lumotlarga kirish huquqiga ega bo'lgan shaxslar ushbu Nizomning 1-ilovasi shaklida shaxsiy ma'lumotlarni oshkor qilmaslik to'g'risidagi majburiyatni imzolaydilar.

6. Xodimning shaxsiy ma'lumotlarini himoya qilish sohasidagi huquq va majburiyatlari.
6.1. Xodim to'g'ri bo'lgan shaxsiy ma'lumotlarni taqdim etish majburiyatini oladi.
6.2. Xodim quyidagi huquqlarga ega:
- ularning shaxsiy ma'lumotlari va ushbu ma'lumotlarni qayta ishlash to'g'risida to'liq ma'lumot;
- ularning shaxsiy ma'lumotlariga bepul kirish, shu jumladan bunday ma'lumotlarni o'z ichiga olgan har qanday yozuvning nusxalarini olish huquqi, agar Rossiya Federatsiyasi qonunlarida boshqacha qoida nazarda tutilgan bo'lmasa;
- shaxsiy ma'lumotlarini himoya qilish uchun ularning vakillarini aniqlash;
- tegishli tibbiy ma'lumotlarga o'zlari tanlagan shifokor yordami bilan kirish;
- noto'g'ri yoki to'liq bo'lmagan shaxsiy ma'lumotlarni, shuningdek qonun talablarini buzgan holda qayta ishlangan ma'lumotlarni chiqarib tashlash yoki tuzatish talabi. Agar ish beruvchi xodimning shaxsiy ma'lumotlarini chiqarib tashlash yoki tuzatishdan bosh tortsa, u ish beruvchiga bunday kelishmovchilikning tegishli asoslari bilan rozi emasligini yozma ravishda e'lon qilishga haqli. Xodim taxminiy xarakterdagi shaxsiy ma'lumotlarni o'z nuqtai nazarini ifodalovchi bayonot bilan to'ldirishga haqli;
- ish beruvchining xodimning noto'g'ri yoki to'liq bo'lmagan shaxsiy ma'lumotlari to'g'risida oldindan xabardor qilingan barcha shaxslarni ularga kiritilgan barcha istisnolar, tuzatishlar yoki qo'shimchalar to'g'risida xabardor qilish talabi;
- ish beruvchining shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlash va himoya qilishdagi noqonuniy xatti-harakatlari yoki harakatsizligi to'g'risida sudga shikoyat qilish.

7. Shaxsiy ma'lumotlarni uzatish.
7.1. Ish beruvchi xodimning shaxsiy ma'lumotlarini xodimning yozma roziligisiz uchinchi shaxsga etkazishga haqli emas, bu xodimning hayoti va sog'lig'iga tahdidning oldini olish uchun zarur bo'lgan hollar bundan mustasno. federal qonun bilan belgilangan (Nizomga 2-ilova).
7.2. Xodimning shaxsiy ma’lumotlariga oid ma’lumotlar qonun hujjatlarida belgilangan tartibda davlat organlariga taqdim etilishi mumkin.
7.3. Agar so'rov yuborgan shaxs shaxsiy ma'lumotlarni olish huquqiga ega bo'lmasa yoki xodimning yozma roziligi bo'lmasa, ish beruvchi shaxsiy ma'lumotlarni taqdim etishdan bosh tortishi shart. So'rovni bergan shaxsga bunday ma'lumotlarni taqdim etishni rad etish to'g'risida yozma xabar beriladi.
7.4. Ish beruvchi xodimning shaxsiy ma'lumotlarini olgan shaxslarni ushbu ma'lumotlardan faqat ular taqdim etilgan maqsadlarda foydalanish mumkinligi haqida ogohlantirishi va ushbu shaxslardan ushbu qoidaga rioya qilinganligini tasdiqlashni talab qilishi kerak. Xodimning shaxsiy ma'lumotlarini olgan shaxslar maxfiylikni (maxfiylik) saqlashlari shart. Ushbu Nizom federal qonunlarda belgilangan tartibda xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini almashishga taalluqli emas.
7.5. Kompaniya ichida xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini uzatish ushbu Nizomga muvofiq amalga oshiriladi.
7.6. Ish beruvchi xodimning shaxsiy ma'lumotlarini uning qonuniy, vakolatli vakillariga Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksida belgilangan tartibda topshirganda, bu ma'lumotlar faqat ko'rsatilgan vakillarning o'z vazifalarini bajarishi uchun zarur bo'lgan shaxsiy ma'lumotlar bilan cheklanadi.

8. Shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash qoidalarini buzganlik uchun javobgarlik.
8.1. Kompaniya xodimining shaxsiy ma'lumotlarini oshkor qilish, ya'ni ularga kirish huquqiga ega bo'lmagan ruxsatsiz shaxslarga o'tkazish; ommaga oshkor qilish; xodimning shaxsiy ma'lumotlarini o'z ichiga olgan hujjatlar va boshqa ommaviy axborot vositalarining yo'qolishi; Xodimning shaxsiy ma'lumotlarini olish, qayta ishlash va himoya qilish uchun mas'ul shaxs tomonidan ushbu Nizomda, shuningdek Kompaniyaning boshqa mahalliy normativ hujjatlarida belgilangan ularni himoya qilish, qayta ishlash va saqlash bo'yicha boshqa majburiyatlarning buzilishi - intizomiy jazo qo'llanilishiga olib keladi ( tanbeh berish, bandlar bo'yicha ishdan bo'shatish.Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 81-moddasi 1-qismi "c" 6-bandi).
8.2. Kompaniyaga zarar etkazilgan taqdirda, xodimlarning shaxsiy ma'lumotlariga kirish huquqiga ega bo'lgan va ko'rsatilgan intizomiy huquqbuzarlikni sodir etgan xodim San'at 1-qismining 7-bandiga muvofiq to'liq javobgar bo'ladi. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 243-moddasi.
8.3. Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlariga kirish huquqiga ega bo'lgan va ushbu ma'lumotlardan xodimlarning roziligisiz noqonuniy foydalangan yoki oshkor qilgan va bu bilan katta zarar etkazgan kompaniya xodimi ushbu moddaga asosan jinoiy javobgarlikka tortiladi. Rossiya Federatsiyasi Jinoyat kodeksining 188-moddasi.
8.4. Shaxsiy ma'lumotlar bilan ishlash tartibini buzganlik uchun kompaniya rahbari San'atga muvofiq ma'muriy javobgarlikka tortiladi. Art. Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy huquqbuzarliklar to'g'risidagi kodeksining 5.27 va 5.39-moddalari, shuningdek, ushbu xodim haqidagi shaxsiy ma'lumotlarni o'z ichiga olgan ma'lumotlardan noqonuniy foydalanish natijasida etkazilgan zararni qoplaydi.

Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomga N 1-ilova
"SATURN" MChJ xodimlari

Xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini oshkor qilmaslik majburiyati
MChJ "SATURN"

Men, ______________________________________________________________________________ Men SATURN MChJ xodimlarining shaxsiy ma'lumotlari to'g'risidagi nizom bilan tanishman. Men xizmat vazifalarini bajarish bilan bog'liq ravishda menga ma'lum bo'lgan xodimlarning shaxsiy ma'lumotlarini oshkor qilmaslikka majburman.
Xodimlar shaxsiy ma'lumotlarni oshkor qilish uchun javobgarlik haqida ogohlantirildi.

Shaxsiy ma'lumotlar to'g'risidagi nizomga 2-ilova
"SATURN" MChJ xodimlari

bosh direktorga
MChJ "SATURN"
V.V. Qirolicha
dan ______________________,
da ro'yxatdan o'tgan
_____________________________
pasport _____________________

Shartnoma
shaxsiy ma'lumotlarni uchinchi shaxsga o'tkazish uchun

Men, bandga muvofiq ______________________________________________________________________. 1 soat 1 osh qoshiq. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 88-moddasiga binoan, men ________________ manzilida joylashgan SATURN mas'uliyati cheklangan jamiyatiga (SATURN MChJ) quyidagi shaxsiy ma'lumotlarimni FIUga taqdim etishga rozilik beraman:
- to'liq ismi, tug'ilgan yili;
- davlat pensiya sug'urtasi guvohnomasining raqami;
- ish haqi miqdori;
- hisoblangan va to'langan sug'urta mukofotlari summasi.
Ushbu rozilik olingan kundan boshlab bir yil davomida amal qiladi.
_______________ "__" ______________ ____ G.

Xulosa

Shuni ta'kidlash kerakki, shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash va himoya qilish bo'yicha qoidalarni o'z ichiga olgan hujjatlar nazorat qiluvchi organlar, xususan, Roskomnadzor xodimlari tomonidan tekshirish ob'ektiga aylanishi mumkin. Shuning uchun ish beruvchi ularning rivojlanishiga mas'uliyat bilan yondashishi kerak.
Xulosa qilib aytganda, biz ish beruvchilarga xodimlarning shaxsiy ma'lumotlari bilan ishlashni tartibga soluvchi mahalliy hujjatlarni rasmiylashtirish bo'yicha ba'zi maslahatlar beramiz:
1. Hujjatlarni ishlab chiqishda ish beruvchi shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlovchi qonunning o'ziga xos normalarini ko'rsatish kerak.
2. Xodimdan uning shaxsiy ma'lumotlarini qayta ishlashga roziligini so'rashda, qonun normasidan tashqari, ular so'ralgan maqsadlar ko'rsatilishi kerak.
3. Nizomga qo'shimcha ravishda, ayrim hollarda ish beruvchining buyrug'ini berish kerak. Masalan:
- shaxsiy ma'lumotlarga kirish huquqiga ega bo'lgan shaxslarni aniqlash to'g'risida;
- shaxsiy ma'lumotlarni himoya qilish uchun mas'ul shaxslarni tayinlash to'g'risida;
- shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligini ta'minlash bo'yicha ko'rilayotgan chora-tadbirlar to'g'risida.
4. Nizom shaxsiy ma'lumotlarning aniq va batafsil ro'yxatini, shuningdek, San'at tomonidan belgilangan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlashning o'ziga xos usullarini belgilaydi. 152-FZ-sonli Qonunning 3-moddasi va tashkilotda qo'llaniladi (yig'ish, tizimlashtirish, saqlash va boshqalar).
5. Shaxsiy ma'lumotlar bilan harakatlarni amalga oshirish muddatlarini belgilang. Masalan, xodimning roziligi uning ma'lumotlarini bir oy ichida (yoki bir yil va hokazo) o'tkazishga roziligini ko'rsatishi kerak.
6. Nizomni ishlab chiqishda siz Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2008 yil 15 sentyabrdagi 687-sonli "Avtomatlashtirish vositalaridan foydalanmasdan amalga oshiriladigan shaxsiy ma'lumotlarni qayta ishlash xususiyatlari to'g'risidagi nizomni tasdiqlash to'g'risida" gi qaroridan foydalanishingiz mumkin. va 2007 yil 17 noyabrdagi 781-sonli "Shaxsiy ma'lumotlarning axborot tizimlarida ishlov berilganda shaxsiy ma'lumotlar xavfsizligini ta'minlash to'g'risidagi nizomni tasdiqlash haqida".