W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną dla dziewczyny zimą. W co powinna ubrać się kobieta na rozmowę kwalifikacyjną? Wszelkie przedmioty, które są pomarszczone lub mają tendencję do marszczenia

Problem znalezienia pracy prędzej czy później staje przed każdym z nas. Znalezienie pracy jest jeszcze trudniejsze dla kobiet. Oprócz dobrze napisanego CV, dobrego wykształcenia i doświadczenia zawodowego musisz zaimponować pracodawcy swoim wyglądem.

„Nie masz drugiej szansy na zrobienie pierwszego wrażenia” – powiedziała Coco Chanel, słynna francuska projektantka i ikona mody. Ten aforyzm pobrzmiewa współczesną statystyką: znany badacz „mowy ciała pana” Allan Pease twierdzi, że 40 lat temu pierwszym wymogiem do zatrudnienia była edukacja, brano też pod uwagę doświadczenie kandydata, w tej chwili w pierwszym miejsce jest wrażenie, jakie robisz na rozmowie kwalifikacyjnej, a doświadczenie zawodowe i wykształcenie dalekie są od głównych na liście.

Jak kobieta ubiera się na rozmowę kwalifikacyjną, aby zrobić dobre wrażenie i zdobyć wymarzoną pracę?

Wybór ubrań na rozmowę kwalifikacyjną

Aby rozpocząć, zapytaj o firmę, z którą zamierzasz przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną. Jeśli w tym biurze obowiązuje wewnętrzny dress code (mundur przyjęty w danej organizacji), spróbuj ubrać się w odpowiednim stylu lub kolorystyce.

1. Biznesowy garnitur damski. Opcja wygrana-wygrana to zawsze klasyczny styl ubioru. Biznesowy garnitur damski będzie Twoim asystentem podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Mimo to preferuj garnitur ze spódnicą niż garnitur do spodni. Pożądane jest noszenie konserwatywnych kolorów: szarego, brązowego, niebieskiego, czarnego. Latem jasne kolory będą idealne na damski garnitur.

Pamiętaj, że w niektórych organizacjach zwyczajowo nosi się garnitury nawet latem. Odrzuć agresywne kolory w ubraniach. Kolory takie jak czerwony, pomarańczowy, kwaśny nie nadają się do stroju na rozmowę kwalifikacyjną. Jeśli wybrałeś garnitur w ciemnych odcieniach, odśwież swój wizerunek lekkimi dodatkami, takimi jak szalik, broszka, bransoletki.

2. Spódnica. Klasyczna ołówkowa spódnica, zwężana na dole, jest idealna do biurowego dress code. Długość spódnicy do kolan, nieco niższa. Mademoiselle Coco Chanel powiedziała, że ​​nienaganna spódnica musi zakrywać kolana, nawet jeśli chcesz usiąść. Pamiętaj, że nawet latem powinieneś nosić dobrej jakości rajstopy w jednolitym kolorze.

3. Marynarka. Pod marynarką lepiej założyć lekką, gładką bluzkę, która nie otwiera dekoltu. Zimą zamiast bluzki na rozmowę kwalifikacyjną można założyć golf. Pamiętaj, że kurtkę można zdjąć tylko latem w przypadku upałów. Unikaj także bluzek, żakietów i kurtek z krótkim rękawem.

4. Spodnie. Jeśli zdecydujesz się iść na rozmowę w spodniach, zwróć uwagę na długość spodni: nie powinny być za długie ani odwrotnie. Używaj skarpet w neutralnych kolorach. Najlepiej, aby twoje skarpetki nie były widoczne dla innych.

5. Sukienka. Uzupełnij elegancką sukienkę płaszczową w ciemnych lub jasnych odcieniach z marynarką lub kardiganem.

6. Buty. Do klasycznego looku najlepiej nadają się czółenka na niskim obcasie. Twoje buty powinny być wysokiej jakości, czyste, pasować do ogólnego wyglądu. W żadnym wypadku nie powinno być otwartych palców ani pięt. Nie zapomnij włożyć do torebki gąbki do pasty do butów i wyczyścić buty przed rozmową kwalifikacyjną.

Warto osobno powiedzieć, że bez względu na to, jaką podejmiesz decyzję, jak ubrać się na rozmowę kwalifikacyjną dla kobiety, w każdym razie Twoje ubrania powinny być idealnie czyste, dobrze wyprasowane, schludne. Spodnie, spódnice i sukienki nigdy nie powinny być obcisłe.

7. Fryzura. Szczególną uwagę należy zwrócić na fryzurę, makijaż i manicure kobiety. Powinnaś poprzestać na fryzurze z gładko ułożonymi włosami. Zwiąż długie włosy w koński ogon lub zrób „muszlę”, starannie ułóż krótkie włosy. Byłoby miło zaktualizować fryzurę przed rozmową kwalifikacyjną. Staraj się unikać opasek na głowę, spinek do włosów, ozdób do włosów, które mają na celu stworzenie romantycznego, a nie biznesowego wyglądu. Długie włosy można usunąć za pomocą spinek do włosów lub niewidocznych spinek do włosów.

8. Makijaż, manicure. Zrezygnuj także z jasnego makijażu i manicure. Paznokcie powinny być starannie przycięte, opiłowane, mieć piękny kształt. Używaj dyskretnych odcieni lakieru.

9. Akcesoria. Jakie akcesoria może założyć kobieta na rozmowę kwalifikacyjną? Twoje kolczyki powinny być lekko zauważalne. Rozsądna ilość bransoletek i pierścionków na dłoniach. Idealne połączenie to 1 bransoletka i 1 pierścionek, najlepiej pierścionek zaręczynowy. Również stylowe zegarki dobrej firmy pomogą Ci stworzyć wizerunek kobiety biznesu.

10. Perfumy. Używaj umiarkowanej ilości perfum. Wystarczy lekki, cienki, ledwo wyczuwalny pociąg.

Na rozmowę kwalifikacyjną kobieta nigdy nie powinna nosić:

• odzież sportowa i obuwie;
• szorty, legginsy, legginsy;
• prześwitujące i obcisłe ubranie, przez które widać Twoją bieliznę;
• obcisłe sukienki i spódnice;
• krzykliwe ubrania;
• spodnie jeansowe;
• mini spódniczka;
• zbyt głęboko wycięte sukienki i bluzki;
• bluzki z marszczeniami i kokardkami;
• buty plażowe, sandały otwierające palce;
• tania biżuteria.

Jakiej innej rady możesz udzielić kobiecie, która decyduje, jak się ubrać i jak zachowywać podczas rozmowy kwalifikacyjnej?

Pierwszego wrażenia nie da się powtórzyć i skorygować, a mianowicie często determinuje ono decyzję pracownika działu personalnego przeprowadzającego rozmowę kwalifikacyjną z kandydatami na dane stanowisko. To jest główny problem każdego, kto stara się o pracę.

Szkoda, gdy po przeczytaniu swojego wspaniałego, starannie opracowanego, skrupulatnie opracowanego CV zostajesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną, ale wszystko kończy się obraźliwą odmową. Ponadto hr-manager, z którym się komunikowałeś, wcale nie stara się motywować odmowy. Ale jest wytłumaczenie i niestety często nie odnosi się to do twoich kwalifikacji, nie do twojej wiedzy, ale do twojego wyglądu na rozmowie kwalifikacyjnej.

Co przeszkodziło tej kobiecie w przesłuchaniu? Może brak rajstop i zakurzonych butów?

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną w wieku 40 lat?

Najważniejsze, o czym należy pamiętać: musisz pokazać pracodawcy, że nie jesteś kobietą, która leniwie będzie czekać na emeryturę. Jesteś energiczny, masz nowoczesne poglądy, dbasz o siebie, podążasz za modą. Pokaż, że nie jesteś w stagnacji, chętnie uczysz się nowych rzeczy, dzięki czemu z łatwością nauczysz się i wykorzystasz zdobytą wiedzę w swojej działalności zawodowej. I to jest zdecydowany plus.

Jeszcze przed spotkaniem z oficerem personalnym warto dowiedzieć się, jaki jest dress code przyjęty w firmie, do której dążysz. Jaki styl korporacyjny rozwinął się w firmie. Zwróć szczególną uwagę na ubiór menedżerów wyższego i średniego szczebla. Jeśli uda Ci się znaleźć zdjęcia pracowników w różnych okolicznościach, pomoże Ci to zrozumieć ducha firmy i przemyśleć obraz, który jest zbliżony stylem i duchem do rozmowy kwalifikacyjnej. Musisz również wziąć pod uwagę charakter stanowiska, o które się ubiegasz. Jakich cech wymaga od wnioskodawcy?

Ogólne oczekiwanie dla ankieterów HR to − czystość, porządek, dyskretny, naturalny makijaż, delikatny manicure. Zgrabna, ale nie zgrabna fryzura w duchu czasu również zrobi dobre wrażenie.

Atrakcyjna kobieta dla rekrutera: energiczna, lśniące czystością ubranie, dyskretny makijaż, stylowa, dobrze wystylizowana fryzura

Powinnaś wyglądać na zadbaną, ubrania powinny dobrze leżeć, powinieneś czuć się w nich komfortowo. Niezależnie od pogody buty powinny być idealnie czyste, nawet jeśli musisz zabrać ze sobą zapasową parę.

Czego nie ubierać

Kiedy skończyłeś 40 lat, twój wygląd, figura, plastyczność raczej nie zmieniły się radykalnie w porównaniu z tobą – masz trzydzieści dziewięć lat. Dlatego przestrzegaj ograniczeń nałożonych przez charakter wydarzenia:

• Unikaj skrajnych długości odzieży. Mini w twoim wieku nie powinno się w ogóle nosić, a etui nie nadaje się do maxi.
• Ciasna odzież nie jest odpowiednia(nie mylić z ubraniami według rysunku: między materiałem a ciałem powinien być przynajmniej niewielki luz). Nie ma nic gorszego w twoim wieku niż zagniecenia, które pojawiają się na obcisłych ubraniach.
• Błyszczące rzeczy nie nadają się na rozmowę kwalifikacyjną. Brokat, cekiny, tkaniny metalowe, nawet w niewielkich ilościach, są absolutnie wykluczone.
• Klasyczne rzeczy zostaw młodzieży. Na młodych dziewczynach vintage wygląda modnie i pikantnie, na Tobie takie rzeczy będą wyglądać, jakbyś wyciągnął je z bagażnika garderoby ze starymi ubraniami.
• Przezroczyste ubrania są absolutnie wykluczone, nawet noszony na pokrowcu lub na spodniach i swetrze.
• Wygląd, który obejmuje podarte dżinsy, obcisłe dżinsy, mnóstwo akcesoriów, a nawet delikatną, drogą biżuterię, nieodpowiednie w pracy.
• Bieżniki można nosić tylko pod spódnicą midi aby nie było jasne, że są to buty za kolano.
• Latem nie próbuj przychodzić w szortach, w sukience z dużym dekoltem, w sukience. Nagi pasek brzucha jest zakazany wszystkim, nawet młodym dziewczynom o elastycznym, idealnym ciele.

Aby być po bezpiecznej stronie, poproś dwóch ekspertów o pomoc: Twój wiek i młoda kobieta. Pozwól im ocenić Twój wizerunek z własnego punktu widzenia. Jeśli uzyskasz aprobatę obu, możesz oczekiwać, że będziesz ubrany wystarczająco modnie, ale nie głośno; surowe, ale nie bezosobowe.

Wszyscy aprobują ten obraz. kto to widzi: eleganckie, wygodne ubranie, w którym dama może bezpiecznie wstać, usiąść, pochylić się i nadal wyglądać porządnie

Mała sztuczka: kiedy patrzysz na siebie w lustrze, nie zapomnij usiąść przed dużym lustrem. Będziesz siedział przed specjalistą ds. zasobów ludzkich, mężczyzną lub kobietą, to nie ma znaczenia. Sprawdź więc, co widzą.

Surowy styl biznesowy

Banki, towarzystwa ubezpieczeniowe, kancelarie prawne, duże przedsiębiorstwa przemysłowe zwykle ustalają konserwatywny, szanowany dress code. Rodzaj pracowników powinien wzbudzać zaufanie partnerów i klientów. W takim przypadku Twój wizerunek powinien być podkreślony rzeczowo, zwięzły, powściągliwy, ale nie bezbarwny.

Sukienka jest zawsze odpowiednia, ale nie każda. Wybierz sukienkę płaszczową lub wariacje na jej podstawie: kołnierze o różnych krojach lub bez kołnierzyka; oryginalne rękawy (ale lepiej, jeśli nie są krótsze niż 3/4). Na sukienkę możesz założyć marynarkę, marynarkę, marynarkę… Ważne jest, aby dobrać kolory w taki sposób, aby nie dostać hałaśliwej, zbyt jasnej kokardki.

Modna, elegancka sukienka w kolorze ciemnego szmaragdu z oryginalnymi rękawami i kołnierzykiem jest idealna dla pracownika renomowanej firmy. Rekruter to zauważy

Będziesz wyglądać bardziej formalnie i formalnie w garniturze ze spodniami lub spódnicą, w zależności od tego, co dyktuje dress code lub styl korporacyjny, który podglądałeś. Modne są kurtki z niskim zapięciem, niezbyt szerokie klapy, skrócone lub wydłużone. Jasna bluzka lub koszula, jedwabna lub bawełniana, nie musi być biała. Dopuszczalne są pastelowe kolory, które współgrają z kolorem garnituru.

Spodnie - proste ze strzałką w klasycznym stylu lub proste, modne szerokie od bioder. Ołówkowa spódnica to must have w biznesowym stylu, ale nie każda figura wygląda w niej korzystnie. Plisowane spódnice wracają do mody, plastikowe, ale nie za ciasne, co pomoże ukryć pełne biodra. Czółenka na średnim obcasie uzupełniają każdy look. Palec i pięta muszą być zamknięte. Nawet jeśli rozmowa odbywa się latem, rajstopy są koniecznością.

wolność twórcza

Na rozmowę kwalifikacyjną w firmie o charakterze kreatywnym ubieranie się jest chyba trudniejsze. W tym przypadku szczególnie ważne jest wcześniejsze przyjrzenie się stylowi, w jakim ubierają się pracujące w nim kobiety. Zastanów się, jak podkreślić swoją indywidualność, aby wzbudzić życzliwe zainteresowanie.

Możesz zacząć od pomysłu na garnitur biznesowy, ale przekształcać go zgodnie z trendami mody. W 2018 roku modna jest odzież wierzchnia bez rękawów. Zastąp kurtkę kamizelką do połowy uda z szarfą i surową białą koszulą z bluzką z asymetrycznym zapięciem lub draperią.

Spódnica ołówkowa jest zawsze w modzie, ale możesz nosić modną spódnicę kopertową, tylko podłogi nie powinny odbiegać powyżej kolan podczas chodzenia i siadania. Plisowana spódnica midi lub godet jest zarówno modna, jak i umiarkowana. Bardzo modne są spódnice skórzane w różnych fasonach, ale wielu stylistów zgadza się, że skóra robi nieco agresywne wrażenie.

Do pracy twórczej możesz ubrać się w bardziej zrelaksowany styl.

Noś eleganckie palazzos lub culottes zamiast spodni. Będąc osobą kreatywną, prawdopodobnie masz własne zdanie na temat mody i będziesz w stanie wybrać rzeczy do stroju.

Podsumowując, zauważamy:

1. Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej dowiedzieć się jak najwięcej o firmie, dokąd dążysz. Nie zakłóci to procesu rozmowy kwalifikacyjnej, pomoże w doborze ubrań.
2. Styl obrazu powinien pasować do postaci Twoja pozycja i zawód.
3. Przygotowując się do rozmowy, weź pod uwagę kilka przepisy prawne ustalenie, co jest konieczne, a co kategorycznie wykluczone.
4. Najważniejsze: Twój wygląd nie powinien nachalnie przyciągać uwagi i odwracać uwagi rekrutera od rozmowy z Tobą.

Ponieważ druga część tego przysłowia („oni patrzą w myślach”) w pół godziny standardowej rozmowy nie zawsze jest możliwa do zrealizowania, 70% Twojego sukcesu dosłownie zależy od tego, w co się ubierzesz podczas spotkania z potencjalnym pracodawcą.

„Łatwo jest ubrać się na rozmowę kwalifikacyjną”, mówi Julia Bevzenko, dyrektor generalna All about luxe, certyfikowana w Anglii konsultantka ds. wizerunku. „Musisz zadać sobie pytanie: „Co chcę, żeby potencjalny pracodawca powiedział o mnie, kiedy Wychodzę z pokoju negocjacyjnego?” Na przykład, że jestem osobą poważną dynamiczną, godną zaufania, zaangażowaną w długofalową relację z firmą… OK. Teraz muszę wyrazić te cechy poprzez odzież, dodatki i inne tradycyjne „narzędzia”. ” wyglądu.

Zasada nr 1: garnitur

"Garnitur i tak cię uratuje, - Bevzenko. - To najbardziej formalny styl ubioru przyjęty na wszystkich poziomach hierarchii korporacyjnej".

Zgadzam się z Bevzenką i: "Nawet jeśli z góry wiesz, że w twojej przyszłej pracy nie będzie dress code'u, musisz zachować klasyczny styl. To od razu ustawia cię na biznesowy styl komunikacji, a rekruter patrzy na jesteś samowystarczalną osobą. Stwórz wrażenie Trochę trudniej jest poważnie traktować pracę, nosząc koszulkę Beavis and Butt-head."

„Wybierz wyraziste kolory i faktury, które są odczytywane jako ponadczasowe, niezależne od mody” – radzi Bevzenko z naturalnych tkanin.

Jednak w firmach, których głównym produktem jest kreatywność, osobę w garniturze można uznać za bezbarwną i nieciekawą. Więc najważniejsze jest...

Zasada nr 2: schludność

"Z mojego doświadczenia wynika, że ​​najważniejsze jest przychodzenie na rozmowy kwalifikacyjne w schludnych i czystych ubraniach. Cóż, to na wypadek, gdyby ktoś pomyślał, że plama na spodniach nie jest widoczna dla nikogo poza właścicielem" - mówi Secret Job Seeker.

„Kiedy zupełnie niespodziewanie dostałam się na rozmowę kwalifikacyjną i nie zdążyłam się do niej przygotować” – mówi Elena – „I kiedy opowiedzieli mi o firmie i potencjalnej pozycji, pomyślałam, żeby nie rozluźnić pięści – lakier do paznokci był w połowie zużyty.Zabrali mnie do pracy, ale nauczyłem się lekcji na całe życie - na rozmowie kwalifikacyjnej schludność jest potrzebna nawet w drobiazgach: w manikiurze, perfumach, włosach. Przy okazji, o perfumerii:

Zasada nr 3: bez perfum

„Lepiej unikać miejsc ryzykownych", mówi Bevzenko. „Perfumy to delikatna sprawa, ktoś lubi orientalne smaki, a ktoś lubi świeże cytrusy. Nie ma potrzeby grać w ruletkę z pracodawcą, on zawsze wygrywa. Dość wysokiej jakości dezodorantu".

„Co do fryzury – mężczyzna powinien mieć świeżą fryzurę (ale nie w dniu wywiadu!), a dla kobiet – nie ma znaczenia, czy włosy są krótkie czy długie (luźne) – stylizacja dzień po dniu. Jeśli jest długi, można go zwinąć w kok lub w koński ogon – dodaje.

Zasada 4: Nie przesadzaj z akcesoriami

„Musisz zostawić tylko jedno akcesorium, które gra dla ciebie, a nie przeciwko tobie” – radzi Bevzenko – „Dla mężczyzny jest to krawat w kolorze, który nie pogarsza bladości twarzy, zaczerwienienia z podniecenia, siniaków pod oczy Jak wybrać Idź do sklepu i stań przed lustrem z tuzinem krawatów, patrząc nie na krawat, ale na twarz podczas przymierzania. Dla kobiet - chustka (zasady wyboru są takie same ) lub dyskretny naszyjnik, a najlepiej zgrabna broszka kostiumowa.

Rzeczywiście, najważniejszą rzeczą w akcesoriach jest nie przesadzać. Ważne jest, aby móc zrównoważyć koszt ulubionej biżuterii i gadżetów z pozycją, na którą masz nadzieję. Tak więc, jeśli zamierzasz podjąć pracę jako asystentka sekretarki lub stażysta, nie powinieneś nosić swojego ulubionego Rolexa (prezentu urodzinowego od rodziców), a jeśli chcesz, aby twoje stanowisko było kierownikiem działu (lub wyższym), powinieneś zainwestować w drogi garnitur, nawet jeśli nie jest to w twoich zasadach. Jednak zawsze należy brać pod uwagę kilka drobiazgów: Ekaterina, która pracuje w HR od prawie dziesięciu lat, zawsze zwraca uwagę na to, czy kandydatki noszą rajstopy w letnim upale. Jeśli jest - duży plus dla wnioskodawcy. A jeśli buty są jeszcze zamknięte (w których nie widać palców) – dwa grube plusy.

Zasada nr 5: Jeden kolor, bez lamparta

Pracodawców może odstraszyć nie tylko ostry zapach perfum i nieporządnych paznokci, ale także nadmierna nerwowość kwiatów. Nie powinieneś przychodzić na rozmowę w jasnych butach i jasnej torbie z dżetów. Zwłaszcza jeśli buty są czerwone, a torebka biała z zielonymi paskami i złotymi akcentami.

„Buty i torby/teczki powinny mieć ten sam kolor" – mówi Bevzenko. „I bez skóry gada, lamparta itp.".

Zasada #6: Dopasuj swoje ubrania

„Należy pamiętać, że sposób, w jaki się trzymasz, jest wyraźnie widoczny dla rozmówcy”, mówi Julia Bevzenko, „Dlatego podczas spotkania musisz monitorować swoją postawę i spojrzenie, nie zapominając o dobrym uścisku dłoni; siedząc, nie opieraj się na oparcia krzesła, nie kucaj, śledź pozycję Najlepiej mieć zeszyt i długopis do robienia notatek: pomaga ukryć nerwowość, a także wskazuje na powagę, utrzymywać kontakt wzrokowy z rozmówcą, a nie z podłogą.

Zasada nr 7: Szczęśliwe ubrania

Każda osoba ma swoje własne znaki. Na przykład cały instytut poszedł na egzaminy w tych samych dżinsowych kombinezonach - przyniosło to szczęście. Oczywiście nie pójdziesz na rozmowę kwalifikacyjną w kombinezonie, ale jeśli Twój „szczęśliwy strój” spełnia sześć poprzednich zasad, ubierz się w niego na ważną dla Ciebie rozmowę kwalifikacyjną.

„Mam dużo kurtek", mówi Tajemniczy Poszukiwacz Pracy. „Ale mam też ulubioną kurtkę, która jest podobna w stylu do marynarki. Wprawia mnie w odpowiedni nastrój. A rekruter też potrzebuje odpowiedniego wrażenia".

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną, aby zostać zapamiętanym z najlepszej strony? Porozmawiamy o tym szczegółowo w tym artykule.

Jak zaimponować pracodawcy?

Jak zaimponować pracodawcy na rozmowie kwalifikacyjnej? Jak się zaprezentować?

Pojawienie się kandydata podczas ubiegania się o pracę powinno wyraźnie sygnalizować: ta osoba jest idealnym kandydatem na wolne stanowisko.

Przed wywiadem postaraj się dowiedzieć jak najwięcej o firmie.

Ważne jest, aby zrozumieć, czy firma ma dress code Do jakiej grupy wiekowej należy większość pracowników?

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną? Wiele zależy od tego, czy stanowisko jest związane z komunikacją z klientami i partnerami biznesowymi. Im więcej szczegółów poznasz, tym łatwiejsza i skuteczniejsza będzie autoprezentacja.

WAŻNY! Podstawowa zasada: bezwarunkowa schludność. Garnitur powinien być czysty i wyprasowany, koszula lub bluzka świeża i jeśli to możliwe nowa. Wydłużone nitki, plamy, błyszczące miejsca, puch i włosy przylegające do ubrań są niedozwolone. Zadbaj o schludny manicure.

Spróbuj dopasować stanowisko, o które się ubiegasz. Przyszły sekretarka nie powinna ubierać się zbyt drogo i krzykliwie. Od księgowego czy pracownika banku podświadomie oczekują konserwatyzmu i podkreślanej dokładności.

Lider musi być ubrany w dobry i wysokiej jakości garnitur, a wizerunek reklamodawcy lub dyrektora kreatywnego sugeruje fantazję i nutę trendów w modzie.

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną?

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną? Zastanów się wcześniej nad wszystkimi szczegółami stroju.

Ubrania, buty i dodatki powinny być w tym samym stylu, harmonizować kolorystycznie i pasować do pory roku.

Jak ubrać się na rozmowę o pracę jako mężczyzna?

Mężczyźni powinni nosić klasyczny jednorzędowy garnitur w złożonym ciemnym odcieniu.

Czarny garnitur nie pasuje, lepiej wybrać grafit, marengo, mokry asfalt, model w kolorze gorzkiej czekolady.

Uzupełnij ją lekką koszulą i prostym krawatem w dyskretnym odcieniu. Kostium nie powinien być zbyt szykowny., lepiej ubrać się w konserwatywno-casualowym stylu.

W co powinna ubrać się kobieta na rozmowę kwalifikacyjną? Garnitury dla kobiet to marynarka ze spodniami lub spódnica.. Nie noś zbyt długich lub krótkich spódnic. Idealna długość sięga do kolan, nieco wyżej lub niżej.

Kurtki z rękawami 3/4 wyglądają bardziej elegancko i modnie niż zwykłe. Garnitur można zastąpić klasyczną dopasowaną lub prostą sukienką wykonaną z wysokiej jakości, niezbyt cienkiego materiału. Ograniczona kolorystyka. Odpowiednie odcienie khaki, oliwki, różne odcienie beżu, szarości, niebieskiego i szaro-liliowego.

Zdjęcie

Zdjęcie - jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną dla kobiety:

Ubrania zimowe

W co się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną zimą? Jak się ubrać? Ubrania na rozmowę o pracę zimą powinny wykluczać obszerne swetry, przytulne kardigany i inne dzianiny - ubrania. W zimnych porach roku zamiast zwykłej koszuli lub bluzki można założyć cienki golf z wełny lub bawełny, ale koniecznie należy założyć kurtkę lub kurtkę na wierzch.

WAŻNY! Czapki, dzianinowe szaliki i inne ciepłe dodatki najlepiej zostawić w szafie lub po prostu zdjąć i włożyć do torby.

Buty zimowe nie powinny być zbyt obszerne. Buty z futra, buty z bieżnikiem, buty ugg i inne nieformalne buty do noszenia nie jest tego warte.

Letni wygląd

Nawet jeśli na dworze jest gorąco, strój na rozmowę o pracę powinien być biznesowy.

Jak zaprezentować się latem na rozmowie kwalifikacyjnej?

Otwarte koszulki i topy, szorty i czapki, różnorodne sukienki, kapcie i zbyt otwarte sandały są całkowicie wykluczone.

Idealna opcja - zwykły garnitur biznesowy wykonany z lekkiej tkaniny: "chłodna wełna", mieszanki lnu i jedwabiu lub lnu i wiskozy.

WAŻNY! Mężczyźni nie powinni nosić jasnego garnituru, dziś uważa się to za złe maniery. Lepiej pozostać na modelach w kolorze stalowoszarym, morskim, zimnym szaro-beżowym.

Nigdy nie noś do biura koszuli z krótkim rękawem. Jeśli dress code w firmie jest bezpłatny, możesz podwinąć rękawy, a zamiast klasycznej koszuli założyć zwykłą koszulkę polo bez krawata.

Dla kobiet odpowiednia będzie prosta prosta sukienka z krótkimi rękawami i długością do kolan. Do garnituru możesz założyć spodnie lub spódnicę, zastępując bluzkę prostym topem bez rękawów. Wybierz jasne złożone odcienie: szaro-beżowy, piaskowy, niebiesko-szary, bagienny.

Wybór perfum

Wybór zapachu na rozmowę kwalifikacyjną najważniejsza jest umiar. Zapach wody toaletowej lub wody kolońskiej nie powinien być zbyt nachalny. Idealną opcją są perfumy z nutami cytrusów, ozonu, sosny i mchu.

Dziewczyny nie powinny używać jasnych kwiatowych lub owocowych perfum, a także ciężkich wieczorowych kompozycji. Unikaj mocno skoncentrowanych perfum, które są trudne do dozowania. Na rozmowę kwalifikacyjną odpowiednie są lekkie wody toaletowe, wody kolońskie i mgiełki perfum. Ważne jest, aby nie przesadzić, wystarczy jeden lub dwa "zilch" nałożone na skórę.

Koniecznie używaj dezodorantu, który neutralizuje zapach potu.

Wybieraj produkty bezzapachowe, aby uniknąć niepotrzebnego mieszania zapachów.

Alternatywą dla wody toaletowej może być krem ​​do ciała o lekkim, przyjemnym zapachu.

Zadbaj o świeży oddech.

Przed rozmową możesz użyć gumy do żucia o subtelnym owocowym lub miętowym smaku lub specjalnego sprayu do ust.

Dobieramy fryzurę

Fryzura na rozmowę kwalifikacyjną to świetny powód, aby zaktualizować fryzurę. Nie powinieneś eksperymentować z formą, wystarczy lekko odświeżyć znajomy obraz. Człowiek potrzebny proste schludne fryzury bez zbyt kreatywnych elementów.

Kobiety z długimi włosami powinny nosić je w kok, warkocz lub stylizować w prostą, niską fryzurę. W pracy luźne loki są nieodpowiednie, zbyt awangardowe opcje, takie jak kosmyki o różnej długości, nierówne grzywki lub mocno wygolony kark.

Wybierając kolor włosów, postaw na naturalne odcienie. Jasne pasma, niezwykłe kolory, chwytliwe pasemka są odpowiednie tylko dla przedstawicieli kreatywnych zawodów pracujących w biurach o nieformalnej oprawie. Ale nawet na rozmowę kwalifikacyjną lepiej wybrać bardziej konserwatywną opcję.

Nie zapomnij o dokładności. Wyglądać reprezentacyjnie w wywiadzie włosy powinny być czyste, lśniące, bez rozdwojonych końcówek i odrośnięte niepomalowane korzenie.

Czapki nie nadają się do rozmów kwalifikacyjnych chusty, bandany, czapki i słomkowe kapelusze najlepiej zachować na bardziej nieformalną okazję.

Na co zwrócić uwagę?

Pracodawca na pewno zaznaczy odpowiednie akcesoria.

Buty powinny być dyskretne i idealnie wypolerowane..

Odpowiedni dla kobiet proste, pojemne torby, który zmieści teczkę A4 lub mały laptop.

Wybierz torebki wykonane z gładkiej matowej skóry w klasycznych kolorach: czarnym, ciemnoszarym, brązowym, koniakowym.

Nie sprawdzą się torby wykonane z tkaniny, gada skóra, przedmioty ozdobione efektownymi logotypami i obszernymi okuciami.

Jak właściwie się zaprezentować? Unikaj biżuterii i biżuterii. Na wywiad odpowiednie są proste małe kolczyki i obrączka, inna biżuteria będzie zbędna. Mężczyźni lepiej sobie radzą z dyskretnymi zegarkami. Nie należy nosić szpilek do krawatów, sygnetów ani bransoletek.

Kobiety muszą zwracać uwagę na makijaż. Idealna opcja - efekt zadbanej i naturalnej twarzy bez zbyt jasnych kolorów. Wybierz neutralne ciemnoszare cienie do powiek, świeże różowe róże i ciepłą beżowo-różową lub czerwonawą szminkę. Na imprezę najlepiej zostawić błyszczące brokaty, kredki do oczu w nietypowych kolorach, zakreślacze i inne kreatywne produkty.

Jak prawidłowo usiąść do rozmowy kwalifikacyjnej?

Psychologowie twierdzą, że sposób, w jaki siedzisz, może wiele powiedzieć o nieznajomym.

Staraj się przestrzegać zasad mowy ciała Pomoże to wywrzeć korzystne wrażenie na pracodawcy.

Jak prawidłowo siedzieć w rozmowie kwalifikacyjnej?

Musisz usiąść po zaproszeniu osoby przeprowadzającej rozmowę.

Lepiej siedzieć na krześle, dość trudno jest siedzieć z godnością na wygodnym fotelu lub na sofie.

Nie rozpadaj się, nie krzyżuj nóg. Nie powinieneś nawet ostrożnie siadać na krawędzi krzesła, to zdradza osobę nieśmiałą i niepewną siebie.

Nie musisz kłaść torby na kolanach. Połóż go na podłodze obok krzesła. Nie składaj rąk na kolanach, nie powinieneś też opierać łokci o stół. Najlepszym sposobem na zajęcie rąk jest otwarcie notatnika lub pamiętnika i robienie notatek podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Takie zachowanie będzie wykazywać pewność siebie i cechy biznesowe, uważny pracodawca z pewnością to zauważy.

Umiejętność odpowiedniego ubierania się na rozmowę kwalifikacyjną nie tylko zrobi dobre wrażenie na pracodawcy, ale także sprawi, że poczujesz się pewniej. Po zebraniu dobrego obrazu użyj go po zatrudnieniu. Odpowiedni garnitur pomoże Ci pozostać na wybranej przez Ciebie pozycji, a następnie uzyskać awans.

Przydatne wideo

Jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną, żeby zadowolić pracodawcę? Jak właściwie się zaprezentować? Możesz się o tym dowiedzieć z poniższego filmu: